公司要我签保密协议 不签字该如何维权！！！

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  歪の太 2018-05-07 10:47:47

  (┙>∧<)┙へ┻┻

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  wind.W 2018-05-07 10:59:05

  不要紧的，你辞职以后如公司还要你履行保密协议的话需要支付你钱的

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  哈哈 楼主 2018-05-07 11:03:12

  不要紧的，你辞职以后如公司还要你履行保密协议的话需要支付你钱的 不要紧的，你辞职以后如公司还要你履行保密协议的话需要支付你钱的 wind.W

  条例说我离职后不能做同行

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  wind.W 2018-05-07 11:07:13

  条例说我离职后不能做同行 条例说我离职后不能做同行 哈哈

  条例本身没有问题，我是说你离职了，如果公司要你履行保密协议的话是要给你每个月的补偿的，如果公司不给你，你还管什么呢。你可以百度下保密协议就清楚了

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  momo 2018-05-07 11:07:54

  条例说我离职后不能做同行 条例说我离职后不能做同行 哈哈

  我也签了！！ 不过我们公司是离职半年后不许做同行

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  榴莲椰子生蚝鸡 2018-05-07 11:08:11

  什么公司这么严。。。

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  塞尔玛🛸 2018-05-07 11:10:06

  我以前也是在电商公司拒绝签了这个，但是最近有懂的朋友跟我说了，如果离职后还要履行的话，公司要支付很多钱给你的，否则这个协议是无效滴～根本就是个吓唬人的协议，虽然很多电商公司让签

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  陈捍东 2018-05-07 11:12:20

  这份保密协议好奇怪 怎么能直接写5年内不能找同行业工作呢？这不是竞业协议的内容么

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  深白色 2018-05-07 11:12:59

  保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司要付钱的，并且是在离职时候签的

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  深白色 2018-05-07 11:14:13

  保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司 保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司要付钱的，并且是在离职时候签的 ... 深白色

  看了楼上上的回答，可能管理制度不同，有疑问要问清楚

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  飞天小女警 (喜新念旧) 2018-05-07 11:17:04

  就三倍工资，看你底薪多少，如果避税，底薪给你3500那就不合适了，不过你职位高吗，一般不高没人会追踪的

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  自私鬼 2018-05-07 11:35:44

  培训机构也是一样的

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  栗子 (我可能不会爱你) 2018-05-07 11:38:33

  签这个很正常的，如果是限制你离职后做同行业的，需要额外付你一笔钱的

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  哈哈 楼主 2018-05-07 11:39:05

  保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司 保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司要付钱的，并且是在离职时候签的 ... 深白色

  他说离职五年内不能做同行

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  哈哈 楼主 2018-05-07 11:39:32

  就三倍工资，看你底薪多少，如果避税，底薪给你3500那就不合适了，不过你职位高吗，一般不高没人 就三倍工资，看你底薪多少，如果避税，底薪给你3500那就不合适了，不过你职位高吗，一般不高没人会追踪的 ... 飞天小女警

  会追踪我的 他觉得我是个威胁

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  哈哈 楼主 2018-05-07 12:00:22

  保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司 保密协议要求对公司的商业秘密有保密义务，不能做同行应该是竞业禁止协议，竞业禁止协议签了公司要付钱的，并且是在离职时候签的 ... 深白色

  还有 公司没有跟我签劳动合同 我不签字 公司有补偿给我吗

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  哈哈 楼主 2018-05-07 12:00:54

  我以前也是在电商公司拒绝签了这个，但是最近有懂的朋友跟我说了，如果离职后还要履行的话，公司 我以前也是在电商公司拒绝签了这个，但是最近有懂的朋友跟我说了，如果离职后还要履行的话，公司要支付很多钱给你的，否则这个协议是无效滴～根本就是个吓唬人的协议，虽然很多电商公司让签 ... 塞尔玛🛸

  没有签劳同 强硬签怎么办

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  塞尔玛🛸 2018-05-07 12:33:22

  没有签劳同 强硬签怎么办 没有签劳同 强硬签怎么办 哈哈

  没有劳动合同，你辞职以后还可以去仲裁啊，他得再赔你一份工资呢。这个协议你签了也无效啊，无效你懂么，他没补偿你的话。应该是没有劳动合同的话就算他补偿了你，都是无效的。。。。吓唬你玩呢。不过你对这些特别不懂的话建议你还是找时间打电话给12333劳动保障咨询电话～你没签合同，留好你在这里工作的证据（你工作的文件等私下拷走，具体什么证据你打电话问），别说随意跳槽无所谓签不签这合同，你想仲裁的话赔不死他～～

  强烈建议打电话咨询并做好笔记，在组里问，你也没谱不太信吧

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  初九 2018-05-07 12:46:06

  超过一个月没签合同 应该每月付双倍工资啊 书上这样写道

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  后天我有事 2018-05-07 12:46:52

  敬业协议要赔很多钱的 不然无效签吧

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  软绵绵 (喵喵) 2018-05-07 12:53:58

  没签劳动合同，可以仲裁赔钱的诶

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  鸽群中的猫 2018-05-07 13:06:26

  竞业限制不得超过2年的，如果要求你辞职后不能做同行，是可以劳动仲裁的。然后如果你签了，离职后，是有经济补偿金的，每月支付，如果拒绝支付，协议是无效的。但是如果支付了补偿金，离职后2年内必须履行协议的。

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  哈哈 楼主 2018-05-07 13:07:52

  没有劳动合同，你辞职以后还可以去仲裁啊，他得再赔你一份工资呢。这个协议你签了也无效啊，无效 没有劳动合同，你辞职以后还可以去仲裁啊，他得再赔你一份工资呢。这个协议你签了也无效啊，无效你懂么，他没补偿你的话。应该是没有劳动合同的话就算他补偿了你，都是无效的。。。。吓唬你玩呢。不过你对这些特别不懂的话建议你还是找时间打电话给12333劳动保障咨询电话～你没签合同，留好你在这里工作的证据（你工作的文件等私下拷走，具体什么证据你打电话问），别说随意跳槽无所谓签不签这合同，你想仲裁的话赔不死他～～ 强烈建议打电话咨询并做好笔记，在组里问，你也没谱不太信吧 ... 塞尔玛🛸

  好的 谢谢哈

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  哈哈 楼主 2018-05-07 13:08:48

  竞业限制不得超过2年的，如果要求你辞职后不能做同行，是可以劳动仲裁的。然后如果你签了，离职 竞业限制不得超过2年的，如果要求你辞职后不能做同行，是可以劳动仲裁的。然后如果你签了，离职后，是有经济补偿金的，每月支付，如果拒绝支付，协议是无效的。但是如果支付了补偿金，离职后2年内必须履行协议的。 ... 鸽群中的猫

  好的 谢谢

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  鸽群中的猫 2018-05-07 13:10:05

  还有 公司没有跟我签劳动合同 我不签字 公司有补偿给我吗 还有 公司没有跟我签劳动合同 我不签字 公司有补偿给我吗 哈哈

  没有签劳动合同的话，入职后一个月之内签了是没有补偿的。超过一个月都没签之后签了的话，第一个月工资正常，后面每个月工资都得双倍支付，双倍工资最多11个月

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  哈哈 楼主 2018-05-07 13:11:13

  没有签劳动合同的话，入职后一个月之内签了是没有补偿的。超过一个月都没签之后签了的话，第一个 没有签劳动合同的话，入职后一个月之内签了是没有补偿的。超过一个月都没签之后签了的话，第一个月工资正常，后面每个月工资都得双倍支付，双倍工资最多11个月 ... 鸽群中的猫

  好的 感谢感谢

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