《老公岗位说明书》
来自：名字太长
（ 转自公众号：人力资源心理学 ）
岗 位 说 明 书
1.
岗位基本信息：
1.岗位名称： 丈夫（老公，爱人）
2.岗位编号： 01
3.所属部门： 家庭部
4.岗位定员： 1人
5.直接上级： 双方父母以及老婆大人
6.所辖人员：还想管人？你咋不上天哩！
7.直接下级： 暂无
8.职位发展： 父亲
9.职位描述： 配合妻子进行家庭部日常管理等各方面的工作；坚决完成妻子的指示，有求必买。
10.岗位联系： 内部：大家庭部各成员；外部：双方同学，朋友，同事及亲属
11.工作工具设备： 计算机、手机，床，沙发等
12.工作环境： 要求提供宽敞大房，装修时尚，环境舒适，有空调，采光足室温恒定
13.劳动强度： 适中，偶尔有心理或生理紧张，无休假
2.
岗位工作职责与内容：
日常生活管理：
① 亲戚朋友日常接待；
② 工作休假娱乐项目管理；
③ 家庭长期发展的规划；
资金管理：
① 家庭日常收支管理；
② 家庭储蓄及投资管理；
③ 日常亲朋交往，婚庆事宜等费用管理；
后勤物资管理：
① 家庭各种用具的采购及维护保养工作；
② 家庭s电器设备的购买；
③ 家庭日常用品的购买及盘点；
家庭部其他安排工作。
3.
工作权限：
家庭日常工作管理决策权，协商解决权及建议权。
4.
任职资格：
生理要求：
① 年龄要求：28-35 周岁，
② 身高要求：172-180 CM
③ 体重要求：60-90 KG
④ 身体健康，五官端正，个人形象良好
⑤ 性别要求：男（同性恋，变性人请勿扰）
知识要求：
① 专业要求：大专及以上学历或具备同等学历的素质能力及工作能力；
② 知识要求：掌握财务管理，社会学、人际关系学，心理学，公共关系等知识；对理财，汽车学，旅游等管理有一定涉及；
能力要求：
熟练使用各种日常生活工具，普通话标准 沟通协调能力，人际交往能力，观察能力及问题处理能力
工作经历：
无结婚及生育经历
爱好特征：
运动，文学，旅游，影视，美食，游戏
性格特征：
感性和理性并重，有一定生活阅历，通情达理
结构化面试大纲
1.您对家庭是如何看待的？
2.您对婚姻的看法如何？
3.您计划什么时候结婚？
4.如果家庭部月收入额为5000元，请简述一下您的资金使用计划；
5.如果家庭部妻子与您直接主管（父母）发生矛盾，您将如何处理？
6.如果您和家庭部妻子发生矛盾，您将如何处理？
7.您的职业倾向及职业规划如何？
8.在什么情况下，您会考虑辞去家庭部丈夫工作？
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