说说我在某4A广告公司的工作经验
来自：卡卡东(从不回头看爆炸)
我是在甲方干了五六年，去年开始创业，但资金紧张，所以暂时找了份工作，也就是某4A，干到了现在。
说说经历吧。
肯定有人想要问收入、职级，M级，月薪不到20K，跟在甲方时差挺多的。我考虑更多的是能有时间做自己的事。
从策略到创意，都有支持部门，不过全案还是得自己落，下面的小伙伴们暂时还没能力整合全案。
我个人除了想要在时间分配上更自由，也想通过1-2年时间集中练一练策略、提案能力。如果你也想做市场方面的工作，我的建议是可以考虑先去注重策略的4A公司，把策略推导、提案沟通能力像刷经验一样先刷起来，打好基础，对你以后去甲方汇报、升职都有很高的加分。
至于创意，其实就是排列组合+多看案例。重在积累、更新。
创意，重在积累、更新。
创意，重在积累、更新。
创意，重在积累、更新。
重要的事情说三遍，创意这块，千万不要寄希望于找到某种方法论一招鲜吃遍天。对于创意，方法论只是基础工具。
不过策略推导是有可以一直用的方法的。
最无脑的，也是这个年代4A、乙方常用的，就是“把创意包圆”，帮甲方把为什么做某件事情的strong reason找出来就OK。这是偷懒必备技巧。
如果你还想往上爬，就得注意积累“概念”。
这里所说的概念，举几个例子：
1.什么是好奇？
2.什么叫贵？
3.什么是创意？
4.什么是想法？
光知道定义还不够，还得会推导。为什么要会推导？因为你需要解释给别人听，让别人认同，让别人按你的想法去执行。要往上走，就不能只是“‘我’懂就行”，得输出，得说出来。
看起来是很简单的问题，估计能认同我的人并不多，目前认真做这种内容的公众号也都比较小众，比如奔跑的大胯，比如独立判断思考方法论，阅读量都是几百几百的，跟所谓的干货号在quantity上差很远，但在quality上很珍贵。
我有个同事研究生读的是哲学，他对于概念的看法比较悲观，认为概念需要通过沟通达成共识才能形成统一的定义。
就好比现在的鸡汤文，大多数人只听信“愿意相信”的，而非客观事实。要跟他们沟通，得聊大多数人愿意相信的。
但我不认为客观事实没有意义。
我个人的看法是，对客观事实有清晰的理解，对大多数人愿意相信的也知道，对广告人营销人来说才是正道。
如果你也感兴趣，可以在下面回复讨论关于概念的厘清。
你有一个苹果，我有一个苹果，来交换交换吧。
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