【WSJ】硅谷是否正处在一轮新的科技泡沫中

2011年 04月 01日 08:05 http://cn.wsj.com/gb/20110401/tec082104.asp 投资者争先恐后地将资金投入Facebook Inc.、Twitter Inc.和Zynga Inc.这些快速增长的网路公司，此举推高了这些公司的估值，有鉴于此，一些人认为硅谷一直在缓慢地向泡沫区域推进。 Winni Wintermeyer for The Wall Street Journal Greylock Partners 的风投资本家大卫•斯泽(David Sze)和瑞德•霍夫曼(Reid Hoffman)对网络公司近期的投资热潮持乐观态度。 但是，Greylock Partners 的风投资本家大卫•斯泽(David Sze)和瑞德•霍夫曼(Reid Hoffman)却认为现在距离泡沫还很遥远。后者还是LinkedIn Corp.的一位创始人。和其他一些投资者一样，这两位投资者旗下的公司一直是Facebook和每日团购交易网站Groupon Inc.的支持者。他们说，和2000年科技泡沫破裂后垮掉的互联网公司不同，硅谷最新的这批网路公司都有实际的收入和可行的业务模式。 现年45岁的斯泽和43岁的霍夫曼补充说，所有这些网路活动都在説明刺激硅谷广泛的经济复苏。Greylock 重新开放了其最新的风险投资基金，又多筹集了4.25亿美元资金用于投资初创公司，总计筹资10亿美元。这正反映了他们的乐观看法。 最近，斯泽和霍夫曼在LinkedIn（该公司已申请上市）位于山景城(Mountain View)的办公室里接受了《华尔街日报》的采访。他们讨论了新一轮网路热潮的发展形势以及为何技术工程师总能在这儿找到工作。以下是采访摘要： 《华尔街日报》：硅谷是否正处在一轮新的科技泡沫中？ 霍夫曼：当人们称其为泡沫时它就不是泡沫。只有当人们不这么说的时候它才是泡沫。 当初创公司的增长速度和有效的业务模式无法维持下去时，这就是泡沫。如果股价高企是因为公司有大幅增长和强劲的经济作为后盾，这就不是泡沫。看看现在这批处于增长期的公司，他们的背后都有非常稳固的经济模型作为支撑。其中一些公司的业务模型可以生存很长、很长一段时间。 《华尔街日报》：但是，难道一些网路公司的某些行为没有令你们感到忧虑吗？比如说，投资者纷纷买进在民营证券交易所交易的非上市公司股票。 霍夫曼：一般来说，公司最好从帮助其创建的人们那里筹集资金——这是明智的购买方式。因此，我们不是特别支援医生和牙医那种根据彩票原理来投资的现象。许多资本并不完全明白是用来做什么的，这就给各方都带来了挑战。 《华尔街日报》：那么，硅谷正处在经济周期中的哪个阶段呢？ 斯泽：我真的认为硅谷正处在经济周期中的一个相当好的阶段。的确，我们必须想出摆脱高失业率的方法，但是，大部分公司都在招人。我想在一年到一年半以前就不能这么说。当然，这并不是说现在这儿的一切都顺风顺水，但许多公司都处在增长期，技术革新仍在继续，因此我感到相当有信心。 《华尔街日报》：硅谷经济复苏的范围有多广泛？似乎仅限于消费者网路领域。 斯泽：我们对企业技术的发展感到相当振奋。像企业软体公司Workday和安全技术公司Palo Alto Networks这样的公司正在大踏步前进。因此，在消费者技术方面，我们充满热情，但同时，在企业技术领域，我们也一样欢呼雀跃。我们正处在一个奇妙的交叉点，许多消费者方面的技术正在转移到企业方面。 一个很好的例子就是企业科技公司Cloudera。该公司创建的基础是一项名为Hadoop的技术，最初开发这项技术的是雅虎公司(Yahoo)。Cloudera将商业智慧应用到大资料问题上，全部通过云计算来完成。这家公司的创建团队来自雅虎等消费者技术公司。 《华尔街日报》：但是现在硅谷的失业率依然高于全国的平均水准。 斯泽：谷歌(Google)创造了很多就业岗位。你看看跟我们打交道的大公司就会发现，他们都在雇用大量员工，不管是Groupon还是其他公司。比较成熟的公司雇用的人和以前一样多。虽然处在发展早期的初创公司雇用的人较少，但其数量大大增加了。 霍夫曼：在软体工程领域，我认为我们有无限的就业机会。 《华尔街日报》：根据初创公司给你们的回馈，他们能不能找到合适的员工？ 霍夫曼：这一点非常困难。招聘工程技术和产品方面的人才是两件重要的事情。这些公司总是问我们，嗨，你们有合适的人推荐给我们吗？这是每个人最关心的事情。 斯泽：就某些技术领域而言，对人才有无限的需求。 Pui-Wing Tam （本文版权归道琼斯公司所有，未经许可不得翻译或转载。）