工作量加了之后可以提涨薪吗
来自:花宴aspirn
19年毕业生第一次参加工作,还请大家指教~
个人情况:1月份入职了一家互联网公司,主要负责文案编辑,负责公众号的编写及排版。
公司涨薪制度:一年两次提薪机会,分别是七月年中和年终,涨幅500~1000
目前问题:
我一直负责的是这个项目的文案部分,项目其他部分不用操心。上周接到通知,需要在文案的基础上加上运营工作,运营工作比较杂碎,和客户直接对接,还要写周报/月报/排期等。工作量加了明显一部分。
年中总结的时候我想的是:因为文案的工作有点累,我就想的是不提涨薪,就保持目前的(只有文案)的工作量就好,所以也没有提涨薪的需求。
请问大家,我现在还可以提涨薪的需求吗?如果被驳回,我可以拒绝接受运营的工作吗?(想得太天真了哈哈哈,求各位前辈轻喷)
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