坐标深圳，国内知名品牌搞性别歧视？

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  ChArleS 2020-09-18 16:19:22

  这种话男的看了也不爽，怎么我们男的就天生贱骨头应该辛苦吗？

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  新年快乐 2020-09-18 21:23:08

  干得好

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  新年快乐 2020-09-18 21:24:41

  [内容不可见] [内容不可见] 白日衣衫尽

  但是人家就是用的性别歧视来拒绝的啊

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  讨厌男人 2020-09-18 22:31:25

  爽！！

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  · 2020-09-19 01:32:57

  无语……我遇见一个更奇葩的公司，嫌弃我是本地人！！！说本地人有钱，吃不了苦！我艹，早干嘛去了？？？都培训一星期了，终面和我说这个？？？

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  夏夏 (一只优秀的不粘锅；) 2020-09-19 03:04:11

  话说现在国内求职都是需要和HR加微信的吗…？看大家都是微信沟通好奇+些许窒息…

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  kier casillas 2020-09-20 02:07:15

  这hr 好蠢，直接说有更好的人选不就得了，非得说出这种明显带有性别歧视的理由，还打着为你好的旗号，一点都不专业，大概他/她还以为这么讲你会更好接受一些吧，结果反而更糟

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  Nigredo (潜行者) 2020-09-20 02:46:05

  带个男的管培就能增强抗压能力了，这HR真的没脑子。。带人要多花精力，是多加活要干好吗

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  好吃 2020-09-20 16:17:45

  关键这个品牌我相信人尽皆知。。。。幸亏我同事最后没答应，太恶心了 关键这个品牌我相信人尽皆知。。。。幸亏我同事最后没答应，太恶心了 paprika

  曝一下品牌名字吧

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  Wilhelm 2020-09-20 22:00:31

  划重点 主要目前团队都是女生 如果hr没有撒谎的话 那也不存在性别歧视 虽然这样说话不太合适 如果hr撒谎了领导直接就不想要女生 也没必要最终面试 前几轮直接把你刷了就好了 如果不是领导不想要女生 那就是你能力不够 选了别人了 hr情商低 不会说话

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  娜娜子 2020-09-20 22:13:28

  哈哈，硬气

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  大白莲花 2020-09-20 22:14:10

  关键我觉得女生太多了所以要男生这个理由很莫名其妙。

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  Rock 2020-09-20 23:20:12

  还行吧。抗压上，普遍来讲确实是男生比较强。这是和内分泌以及长期（可能从人类有分工以来就开始），有关的。男女平等不代表男女一样。男人定义其实是属于“可消费品”，所以一般送死（去打仗），高风险工作基本由男人从事，妇女与儿童则是属于“可延伸品”，所以会成为优先保护对象。这是一种性别分化上的内在本质。所以在抗压上面，首先，就是男人没有例假，内分泌系统也更稳定，情绪一般来说较女性也会稳定一些，明显女性更情绪化也更主观当然也会更细致些。这都是性别分化。

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  木野 2020-09-21 00:43:41

  我也觉得像高赞的回答一样，可能只是一个借口，而且性别歧视在看招聘的人吧，不只是女生，男生也都会遇到，之前一个岗位我推荐我朋友他对岗位经验能力各方面都不错，也比较有责任心，但最后招了一个女生经验各方面都很差后来上班也经常摸鱼敷衍，就是总监觉得女生形象好一点，我也是无语，所以有时候也不是看品牌，还要看招聘的负责人这想法吧

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  鸿运当头好运来 2020-09-21 01:02:30

  hr 不太专业啊。要男生不是一个能公开说的理由。

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  paprika 楼主 2020-09-21 09:07:36

  还行吧。抗压上，普遍来讲确实是男生比较强。这是和内分泌以及长期（可能从人类有分工以来就开始 还行吧。抗压上，普遍来讲确实是男生比较强。这是和内分泌以及长期（可能从人类有分工以来就开始），有关的。男女平等不代表男女一样。男人定义其实是属于“可消费品”，所以一般送死（去打仗），高风险工作基本由男人从事，妇女与儿童则是属于“可延伸品”，所以会成为优先保护对象。这是一种性别分化上的内在本质。所以在抗压上面，首先，就是男人没有例假，内分泌系统也更稳定，情绪一般来说较女性也会稳定一些，明显女性更情绪化也更主观当然也会更细致些。这都是性别分化。 ... Rock

  又来了又来了 男的抗压能力强 女的情绪不稳定 这还不是刻板印象性别歧视？

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  Rock 2020-09-21 09:43:20

  又来了又来了 男的抗压能力强 女的情绪不稳定 这还不是刻板印象性别歧视？ 又来了又来了 男的抗压能力强 女的情绪不稳定 这还不是刻板印象性别歧视？ paprika

  就好像你这样的，你觉得自己是情绪稳定的职场人？

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  paprika 楼主 2020-09-21 09:44:32

  就好像你这样的，你觉得自己是情绪稳定的职场人？ 就好像你这样的，你觉得自己是情绪稳定的职场人？ Rock

  我是否稳定从几句话就能评判了？就算我不稳定，所以所有的女性职场人都不稳定？

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  Rock 2020-09-21 09:48:13

  我是否稳定从几句话就能评判了？就算我不稳定，所以所有的女性职场人都不稳定？ 我是否稳定从几句话就能评判了？就算我不稳定，所以所有的女性职场人都不稳定？ paprika

  当然 男女性个体里都存在alpha（特别优秀的），但这不代表全体（平均值）。女性更主观向就是一个长期观察结果。

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  麦恩莉 (邻家肥喵) 2020-09-21 09:49:26

  她要是回复你能力不匹配，那万一后面要找你岂不是又难自圆其说，很多时候HR都会留一手，因为领导说不定哪天又变了风向又要你了，那之前就把话说死了，更不好

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  paprika 楼主 2020-09-21 09:51:51

  她要是回复你能力不匹配，那万一后面要找你岂不是又难自圆其说，很多时候HR都会留一手，因为领导 她要是回复你能力不匹配，那万一后面要找你岂不是又难自圆其说，很多时候HR都会留一手，因为领导说不定哪天又变了风向又要你了，那之前就把话说死了，更不好 ... 麦恩莉

  现在就是部门负责人和hr打电话求着去上班的情况

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  管理官 2020-09-21 09:52:43

  经常上两顶流主播，一个卖伞出名的品牌 在深圳南山，千万别去，公司给人感觉部门之间很难沟通， 经常上两顶流主播，一个卖伞出名的品牌 在深圳南山，千万别去，公司给人感觉部门之间很难沟通，况且还性别歧视 ... paprika

  哪个牌子啊 以后不买了

  天堂？蕉下？

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  [已注销] 2020-09-21 09:55:51

  哪个牌子啊 以后不买了 天堂？蕉下？ 哪个牌子啊 以后不买了 天堂？蕉下？ 管理官

  [内容不可见]

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  已注销 2020-09-21 09:56:48

  我不相信拒绝会用性别来做幌子，拿什么借口不行，拿性别，第一赞那个傻逼。

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  管理官 2020-09-21 09:56:53

  [内容不可见] [内容不可见] [已注销]

  已经买过了……以后不买了

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  Lris 火柴 2020-09-21 09:57:34

  可能hr是个实习生😂

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  [已 注 销] 2020-09-21 22:19:06

  我本科理工科的，当时没有赤裸裸的这么说出来，但是当时我在宣讲会上一个拿过励志的都比不上一个同系什么都没有的男生，而且不止一家企业，好几家都这样

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  zhzhzoo222 2020-09-22 00:51:38

  考过公务员吗？很多职位边远山区、深夜值班、贫困基层，要求都是仅限男性报考，当然也有仅限女性 考过公务员吗？很多职位边远山区、深夜值班、贫困基层，要求都是仅限男性报考，当然也有仅限女性报考的岗位。 我觉得HR态度还不错，起码是按照公司需求来的，谈不上性别歧视。那如果是贵司总经理招文秘，要求身高165到170之间，五官端正，谈吐得体，气质优良，性格开朗活泼。算不算歧视男性呢？ ... 开心电话

  算歧视男性

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  顶风作案 2020-09-22 16:46:17

  经常上两顶流主播，一个卖伞出名的品牌 在深圳南山，千万别去，公司给人感觉部门之间很难沟通， 经常上两顶流主播，一个卖伞出名的品牌 在深圳南山，千万别去，公司给人感觉部门之间很难沟通，况且还性别歧视 ... paprika

  我勒个去！lz 我刚从那个公司离职 这家公司真的是非常恶心 人事和管理层搞职场斗争很严重

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  [已注销] 2020-09-22 17:16:24

  [内容不可见]

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  是不是傻 (不怕。) 2020-09-22 20:32:27

  不管是真因为性别、还是觉得能力不够、还是招了别的人不合适，用性别来拒绝就是歧视啊。天下理由千千万，暂时不招人、领导不喜欢、有更合适的人选、流程比较久……什么不可以作为拒绝的理由？非要拿性别说事？大家都是职场人，只要稍微暗示下，就明白意思了好不好。楼里有些人真的站在既得利益者的位置，说话不腰疼。你面试不会因为性别这个理由而受挫，你当然觉得是我们女人想太多了，还说实话这那的，真以为自己每句话都指引世界发展方向呢？

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  paprika 楼主 2020-09-22 22:02:48

  我勒个去！lz 我刚从那个公司离职 这家公司真的是非常恶心 人事和管理层搞职场斗争很严重 我勒个去！lz 我刚从那个公司离职 这家公司真的是非常恶心 人事和管理层搞职场斗争很严重 顶风作案

  天呐不是吧！！！我幸亏没去！

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  paprika 楼主 2020-09-22 22:03:15

  不管是真因为性别、还是觉得能力不够、还是招了别的人不合适，用性别来拒绝就是歧视啊。天下理由 不管是真因为性别、还是觉得能力不够、还是招了别的人不合适，用性别来拒绝就是歧视啊。天下理由千千万，暂时不招人、领导不喜欢、有更合适的人选、流程比较久……什么不可以作为拒绝的理由？非要拿性别说事？大家都是职场人，只要稍微暗示下，就明白意思了好不好。楼里有些人真的站在既得利益者的位置，说话不腰疼。你面试不会因为性别这个理由而受挫，你当然觉得是我们女人想太多了，还说实话这那的，真以为自己每句话都指引世界发展方向呢？ ... 是不是傻

  男人永远无法与女人共情，偷换概念我懒得理了

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  。 2020-09-22 22:55:20

  回得好好 不卑不亢

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  顶风作案 2020-09-23 00:20:33

  天呐不是吧！！！我幸亏没去！ 天呐不是吧！！！我幸亏没去！ paprika

  啊 你本来打算去什么岗位呀！

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  paprika 楼主 2020-09-23 08:01:25

  啊 你本来打算去什么岗位呀！ 啊 你本来打算去什么岗位呀！ 顶风作案

  我同事本来说去做直播，然后我是营销岗

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  顶风作案 2020-09-23 08:48:37

  我同事本来说去做直播，然后我是营销岗 我同事本来说去做直播，然后我是营销岗 paprika

  害 甚至都没交养老保险 说是深圳政策 到年底都不会交 然后五险一金全都是最低标准 周末经常搞培训变相加班hhh

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