5月才能拿到3w绩效，金三银四我该跳吗

坐标北京，毕业入职我司，现在已经一年半了。这一年半加班非常严重，公司规定6点下班，但是我们组9点走都算早的😓，而且要时刻在线，周六日响应需求是常事，回复慢了就会被说项目不上心。跟我同组的人走了很多，除了总监我就是在职时间最长的那个，因为实在没人怕我也离职，去年年底加薪到了8k。 因为受不了加班，自己公司狼性价值观不认同，本打算明年金三银四跳槽，但是最近刚刚进了新项目，项目明年三月执行完，预计五月拿到绩效，还挺可观 预计有3w。 可能因为工作太狠，平均薪资也还可以？我近12个月平均薪资，也有12k的样子，30%的跳槽涨薪幅度不太好拿，但我也不要求很高，13k就可以。 现在就是很纠结，执行完整个项目拿不到绩效，尤其是绩效还挺多的，不知道自己是该果断跳槽，还是等拿到绩效呢？拿到绩效也差不多入职两周年。 好的跳槽时机or可观的绩效，请友友们帮我选择呀！感谢！