请教各位姐妹,我该如何提高我的工作效率

猛女暴躁

来自:猛女暴躁(人生的本态是受苦啊朋友。)
2022-03-10 00:23:12 已编辑

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  • momo

    momo 2022-03-12 00:05:57

    d

  • 长宜

    长宜 2022-03-12 01:05:47

    d

  • 开麦有电影回聊

    开麦有电影回聊 2022-03-12 11:13:19

    dd

  • 一碗包治百病的

    一碗包治百病的 2022-03-12 12:00:12

    我是打算辞职法务做律师了 😔我们比你们还严重我们还要搞研究,每天到十一点

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-12 12:15:17

    我是打算辞职法务做律师了 😔我们比你们还严重我们还要搞研究,每天到十一点 我是打算辞职法务做律师了 😔我们比你们还严重我们还要搞研究,每天到十一点 一碗包治百病的

    姐妹,你们单位是不是很重视法务的那种?我公司的法务就是个枪靶子😔而且我领导手下就我一个专员,杂乱的活儿都是我在做的,我没有时间更新知识

  • wifi

    wifi 2022-03-12 13:46:08

    啊……lz做了多久的法务专员呀?我也打算去做法务,看到这帖开始emo

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-12 17:00:55

    啊……lz做了多久的法务专员呀?我也打算去做法务,看到这帖开始emo 啊……lz做了多久的法务专员呀?我也打算去做法务,看到这帖开始emo wifi

    第三年了

  • 少女我不

    少女我不 2022-03-12 21:35:28

    感觉可以考虑招个实习生或者招个应届生把行政性的工作转移一下 或者自己有考虑跳槽去大一些的平台 法务团队人数较多的公司吗?感觉人少导致活杂是必然的 只能靠多一些支持改善了

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-13 10:20:17

    感觉可以考虑招个实习生或者招个应届生把行政性的工作转移一下 或者自己有考虑跳槽去大一些的平 感觉可以考虑招个实习生或者招个应届生把行政性的工作转移一下 或者自己有考虑跳槽去大一些的平台 法务团队人数较多的公司吗?感觉人少导致活杂是必然的 只能靠多一些支持改善了 ... 少女我不

    姐妹分析的对,我到游戏行业也才第二年,我是想着攒点行业经验跳到法务团队人数多一点的公司。目前公司在上升阶段,公司对招人这块非常谨慎,基本上是一个人能做的就全给一个人做,加班也是普遍平常,增员的希望很小。我是想着如果可以改善我的工作效率改变工作方式的话我可以有更多时间做法律相关的事情,而不是一直被行政类事情打破了节奏😞😞我也很迷茫就是了

  • momo

    momo 2022-03-13 21:57:24

    要不试着跟领导聊聊,说想多接触其他模块的业务,然后行政方面的活有没有可能转移给其他部门,我这边也是两人法务,合同合意完之后的盖章,归档之类的全交给行政,知识产权方面的归档也是让业务部门做,我们来check,尽量转移掉杂活才能focus法律相关的业务

  • Azure

    Azure 2022-03-14 15:24:27

    法务最主要的还是法律风险,审合同改合同模板是主要的,盖章归档交行政,扫描交各个合同提交人,你们制度不是很平衡,可以让大领导改改

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-14 17:07:40

    要不试着跟领导聊聊,说想多接触其他模块的业务,然后行政方面的活有没有可能转移给其他部门,我 要不试着跟领导聊聊,说想多接触其他模块的业务,然后行政方面的活有没有可能转移给其他部门,我这边也是两人法务,合同合意完之后的盖章,归档之类的全交给行政,知识产权方面的归档也是让业务部门做,我们来check,尽量转移掉杂活才能focus法律相关的业务 ... momo

    我们公司合同本来是各部门自己管理,但是非常混乱,就出现没有扫描、原件丢失、查找困难等问题。为了统一管理她们就决定给法务部归档,就是给我。我可能资历太浅了,要做到只做法务的工作,要不换个法务团队更成熟的公司,要不我自己有个小助理…(我之前的公司也是这样子法务承担了合同、知识产权档案的归档工作,羡慕姐妹公司这种工作方式)

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-14 17:09:42

    法务最主要的还是法律风险,审合同改合同模板是主要的,盖章归档交行政,扫描交各个合同提交人, 法务最主要的还是法律风险,审合同改合同模板是主要的,盖章归档交行政,扫描交各个合同提交人,你们制度不是很平衡,可以让大领导改改 ... Azure

    我进来这家公司是专门管理知识产权模块的,但是招我进来的领导没多久就离职了。后面我就开始打杂了,我老大就是专门负责法律风险防控了,我就是给她做一些费时间、没啥技术含量的杂活…

  • momo

    momo 2022-03-14 17:48:50

    我们公司合同本来是各部门自己管理,但是非常混乱,就出现没有扫描、原件丢失、查找困难等问题。 我们公司合同本来是各部门自己管理,但是非常混乱,就出现没有扫描、原件丢失、查找困难等问题。为了统一管理她们就决定给法务部归档,就是给我。我可能资历太浅了,要做到只做法务的工作,要不换个法务团队更成熟的公司,要不我自己有个小助理…(我之前的公司也是这样子法务承担了合同、知识产权档案的归档工作,羡慕姐妹公司这种工作方式) ... 猛女暴躁

    我们是做了一个合同管理制度,在每个有合同的部门里设责任人,再在oa里加了一个传扫描件的流程,每年抽检一次,来防止他们不好好管合同,可以试着跟领导提一下要不要做个制度,既可以丢掉杂活又可以去高层那里刷个存在感

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-14 17:49:59

    我们是做了一个合同管理制度,在每个有合同的部门里设责任人,再在oa里加了一个传扫描件的流程, 我们是做了一个合同管理制度,在每个有合同的部门里设责任人,再在oa里加了一个传扫描件的流程,每年抽检一次,来防止他们不好好管合同,可以试着跟领导提一下要不要做个制度,既可以丢掉杂活又可以去高层那里刷个存在感 ... momo

    姐妹,你说得对,我找个机会跟领导提一下这个!

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-14 17:50:06

    我们是做了一个合同管理制度,在每个有合同的部门里设责任人,再在oa里加了一个传扫描件的流程, 我们是做了一个合同管理制度,在每个有合同的部门里设责任人,再在oa里加了一个传扫描件的流程,每年抽检一次,来防止他们不好好管合同,可以试着跟领导提一下要不要做个制度,既可以丢掉杂活又可以去高层那里刷个存在感 ... momo

    谢谢姐妹!

  • 豆友224082274

    豆友224082274 2022-03-17 19:00:57

    [内容不可见]

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-18 21:55:14

    [内容不可见] [内容不可见] 豆友224082274

    哈哈哈哈哈

  • sikerdaren

    sikerdaren 2022-03-22 16:24:41

    行政工作太多了

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-22 16:25:39

    行政工作太多了 行政工作太多了 sikerdaren

    是啊,我就是领导的助理。

  • 琦小苗

    琦小苗 (不想做设计的猎头不是好律师) 2022-03-23 23:47:40

    我最近也在反思。我能感觉到领导在带我,但奈何带不动😭

  • 琦小苗

    琦小苗 (不想做设计的猎头不是好律师) 2022-03-23 23:48:35

    是啊,我就是领导的助理。 是啊,我就是领导的助理。 猛女暴躁

    我也是法务助理,很多事务性工作,但领导又有意识想让我干点有技术含量的,可是精力和能力都严重跟不上

  • 猛女暴躁

    猛女暴躁 (人生的本态是受苦啊朋友。) 楼主 2022-03-23 23:49:16

    我也是法务助理,很多事务性工作,但领导又有意识想让我干点有技术含量的,可是精力和能力都严重 我也是法务助理,很多事务性工作,但领导又有意识想让我干点有技术含量的,可是精力和能力都严重跟不上 ... 琦小苗

    羡慕姐妹,我目前还没有机会干技术性的事情……

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