分享一个高敏感低情商的小故事
豆豆
我碰到过一个特别敏感但是敏感点全错的同事，就是在该警觉的地方不警觉，不该过度揣测的地方瞎揣测。
事情是这样的，有一天领导找她单独谈话，说接下来有哪些业务，对她有哪些期待（至少在我听来是这个意思）。但是那些话在她听来是“你最近是不是太闲了，找点事情做吧”，她觉得领导不理解她，想要PUA她，我说领导这是希望有个人能替她分担压力，顺便培养这块业务的小组长，她不听，觉得很不爽，就是跟领导作对。
过了几个月领导委婉地劝她不要太辛苦，把活分出去，招了新人来接手她的工作，后来hrbp还找她谈话，基本是劝退的意思。她觉得领导在关心她，觉得她太忙了，招了新人替她分担工作，感动得不行，所以向上表忠心坚决不离职，我满脸问号？？？此时，她已经失去领导的信任了，领导明显在卸磨杀驴了，已经让hrbp介入了，什么意思不是很明显吗？
这件事情对我的影响还蛮大的，后来我会关注做事背后的逻辑是什么，我现在看《大江大河》宋运辉的职场发展，其实他的师傅水厂长做事逻辑是非常对的。
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