离职后公司以离职当月出勤不满十天唯有克扣绩效奖金是否违法？
momo
人事原话：绩效奖金是属于浮动工资，入离职当月实际出勤低于10天的是没有绩效奖的 -
并且当时入职三个月转正后才购买社保 如果要举报需怎么操作？
有没有有经验的朋友们
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