千万千万不要替公司卖命

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  • 天晴会洗衣

    天晴会洗衣 2022-07-08 18:51:06

    不会是我们公司吧,同事ICU两周还是走了

  • 。。。。。。

    。。。。。。 2022-07-09 08:24:33

    正常,没办法。。。

  • 🍍

    🍍 2022-07-09 09:04:27

    尽量佛一点,我之前会很把公司的事放心上,那段时间一个月没休过地工作身体状况挺糟糕,现在工作把心态放佛点,把该做的做了后能摸就摸,

  • Tomorrow

    Tomorrow 2022-07-09 09:50:01

    对呀,被前公司狠狠坑过的我😇现在正在仲裁

  • 星星晒太阳

    星星晒太阳 2022-07-09 11:05:24

    天啦噜

  • 豆友171578163

    豆友171578163 2022-07-09 18:40:13

    [内容不可见]

  • 铁岭浇花

    铁岭浇花 2022-07-09 19:16:50

    资本家 呸

  • 大雯籽

    大雯籽 (人生漫漫 每一餐都独一无二) 2022-07-09 23:01:07

    打工就是打工 我出来打工第一天就认清了

  • 十月

    十月 (口亨) 2022-07-09 23:38:35

  • 我不想做路瑟

    我不想做路瑟 2022-07-10 07:56:43

    我们公司,也不知道算好不好,之前招人的时候,把一堆本科研究生妹子淘汰掉,招了一个专科的离异单亲妈妈,说单亲妈妈更需要工作,工作也给她减少了很多,让她能有更多时间带孩子。

  • 七宝酱

    七宝酱 (这街上太拥挤 太多人有秘密) 2022-07-10 08:44:21

    职场本身就是“人不为己天诛地灭”的修罗场,为谁都不要为公司、为老板、为资本家卖命 职场本身就是“人不为己天诛地灭”的修罗场,为谁都不要为公司、为老板、为资本家卖命 用猫毛织毛衣

    收藏了,说的太经典了!我要经常看看大家言论,提醒下自己!

  • 豆友7228848585

    豆友7228848585 2022-07-10 14:39:48

    就是中国公司不遵守劳动法,这种情况是不能辞退的,但是是中国公司又不好说了😏

  • 豆友7228848585

    豆友7228848585 2022-07-10 14:42:03

    而且报工伤是保险出钱又不是公司出钱,干嘛不先救救人家帮报工伤,反而还要辞退人家,好可怕

  • 吃瓜群众1号

    吃瓜群众1号 (我不想我不想不想长大) 2022-07-11 00:16:42

    是的 我们都这么跟他说 他就一直问有什么办法能解除 我们都说你起码等人醒了再来考虑这个事情啊 是的 我们都这么跟他说 他就一直问有什么办法能解除 我们都说你起码等人醒了再来考虑这个事情啊 而且该给的医疗期什么的都得给 等医疗期满了才能协商解除合同 还得正常赔偿 他听了就感觉是在要他的命一样 一直问就没有别的办法了吗啥的 ... 梅菲斯

    你告诉他,解决办法都在民法和刑法里写着呢

  • 独自美丽

    独自美丽 (Have fun!) 2022-07-11 02:52:27

    1.千万千万不要替公司卖命 2.千万千万不要相信资本家的任何话 3.千万千万不要相信仲裁委或者法庭能够保护你的利益

  • 四六十四

    四六十四 2022-07-11 09:59:03

    我堂弟出事了,老板和老板娘都在医院,说就是卖车卖房都要给最好的治疗。也是那样做的。在当地医院把人抢救过来了就和医院吵要往最好的医院转。

  • 不要来生

    不要来生 2022-07-11 17:26:17

    的确是这样,我之前一个同事走了后,老板还说她的坏话,当然说的不算特别坏,但是否定了她所有的工作。其实这个事情没有她们前期的铺垫,后面的人也不能完成。我一直觉得老板很好,但是那之后,我就觉得,这钱能赚就赚,不能卖命。

  • momo

    momo 2022-07-11 17:35:44

    的确是这样,我之前一个同事走了后,老板还说她的坏话,当然说的不算特别坏,但是否定了她所有的 的确是这样,我之前一个同事走了后,老板还说她的坏话,当然说的不算特别坏,但是否定了她所有的工作。其实这个事情没有她们前期的铺垫,后面的人也不能完成。我一直觉得老板很好,但是那之后,我就觉得,这钱能赚就赚,不能卖命。 ... 不要来生

    我老板嘴很碎,就谁不在说谁坏话的那种……

  • IO

    IO (不会添加头像…网页版) 2022-07-11 17:45:15

    真恶心啊

  • 小可爱荷花

    小可爱荷花 (✿萬物有靈且美✿) 2022-07-11 17:45:37

    那当然了,被前任女领导没日没夜熬了半年,现在身体大不如前。

  • 簸箕肠粉在哪里

    簸箕肠粉在哪里 2022-07-11 18:14:20

    😰

  • mkm☘(好运版

    mkm☘(好运版 (诸事顺遂) 2022-07-11 18:19:55

    .....

  • 豆友158188779

    豆友158188779 2022-07-12 08:50:54

    [内容不可见]

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:22:55

    卖命过一年 身体心理受不了离职一年后都缓不过来 前老板还pua说就是脆弱 别人都没事就我脆弱浮躁 卖命过一年 身体心理受不了离职一年后都缓不过来 前老板还pua说就是脆弱 别人都没事就我脆弱浮躁 浮躁tmgb ... 豆友0357

    我之前也是特别卖命工作,前任经理因为工作太负责任患重大疾病但公司没有任何作为,导致我一度非常害怕自己万一也因为卖命工作患重大疾病,现在也怕,但是工作里也没法拒绝很多任务,无解啊

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:26:06

    就我2018年在天涯看的一个帖子,挺感慨的,那个楼主36岁,出身贫困农村,经过自己不懈奋斗终于熬 就我2018年在天涯看的一个帖子,挺感慨的,那个楼主36岁,出身贫困农村,经过自己不懈奋斗终于熬出头了,攒够了买房钱了,也靠自己的能力结婚生子了,就是因为经常熬夜太劳累了得了白血病,倾尽积蓄治疗移植,结果因为并发症感染去世了,公司知道了他患病后立马把他开了,他要是不卷,早九晚六赚几千块钱工资,如何成家买房,最后遭了老大的罪一切归于零,留下老婆孩子走了,我还给他的水滴筹捐了款 ...

    天呐……

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:27:16

    深有体会,前几年公司经济形势不好,一直缺人手,我天天都几乎加班,周末领导还在布置工作,有什 深有体会,前几年公司经济形势不好,一直缺人手,我天天都几乎加班,周末领导还在布置工作,有什么出错责任就归我,上头五个领导天天都要如履薄冰伺候,导致我压力太大,导致身体出现问题,去做了手术还诊断是中度焦虑抑郁,现在想把我之前加班的都补休好好调理身子,领导们还要扣我工资绩效,说我不在岗就是按病假工资,而且还说给不给休病假还不是医生出证明都不算数。 ... zuyitouming

    我靠……这简直太过分了,UU你离开了吗?

  • 莹

    2022-07-12 09:29:48

    天呐…… 天呐…… モモ

    水滴筹我一般不捐款,很多诈捐的,但是那个楼主看起来很诚恳,一直披露他的治疗过程和心路历程,遭了老大的罪,而且他老婆是家庭主妇,带着女儿很可怜,所以我就捐款了

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:30:08

    工资高也不够看病的,icu很贵的🙃🙃,卖房才能看得起病 工资高也不够看病的,icu很贵的🙃🙃,卖房才能看得起病 momo

    真的是工资那点钱,看病根本花不起,很多人不得不进行超长工作时间,承担巨大工作压力,不摸鱼就很容易把身体搞垮,可是身体垮了后呢,老板可以换一个人继续工作……哎

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:31:02

    昨天还加班到23点,今天被裁了,没有任何赔偿,真的资本家的心狠到你不知道的地步。 昨天还加班到23点,今天被裁了,没有任何赔偿,真的资本家的心狠到你不知道的地步。 仓琅琅

    经常加班到两三点的,裁员还绕了好大好大一圈子没有赔偿

  • zuyitouming

    zuyitouming (菠萝油好正~~) 2022-07-12 09:32:17

    我靠……这简直太过分了,UU你离开了吗? 我靠……这简直太过分了,UU你离开了吗? モモ

    没有,肯定不能现在这个时候自己离开啊,调理好身体前都只能忍了,不然只有一条路打仲裁了。

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:34:06

    打工就是打工 我出来打工第一天就认清了 打工就是打工 我出来打工第一天就认清了 大雯籽

    之前没你这么灵透,希望以后都能跟你一样认清这个现实😭

  • モモ

    モモ 2022-07-12 09:35:53

    没有,肯定不能现在这个时候自己离开啊,调理好身体前都只能忍了,不然只有一条路打仲裁了。 没有,肯定不能现在这个时候自己离开啊,调理好身体前都只能忍了,不然只有一条路打仲裁了。 zuyitouming

    哎,仲裁其实用处也不一定大,可能需要参考最好的案例看看情况,在评估值不值得仲裁。UU一定要照顾好自己!我被工作真的是扒了好几层皮了,特别怕坦白讲,真的没有任何事比健康更重要啊

  • 默

    2022-07-12 10:00:20

    我就曾经见到过有个公司,因为员工父亲患癌症,请假回家了,但是公司领导在她请假期间策划了怎么 我就曾经见到过有个公司,因为员工父亲患癌症,请假回家了,但是公司领导在她请假期间策划了怎么让她主动离职。 ... 优普的理想国

    想知道如果遇到这种情况应该怎么做,这种事以后很难说会不会发生啊,家里人有个啥情况的,请假照顾,轻症还好说,如果是需要长期请假的,很可能自己都会因请假太多耽误工作而考虑主动离职,uu有什么建议吗?

  • momo

    momo 2022-07-12 12:41:54

    就我2018年在天涯看的一个帖子,挺感慨的,那个楼主36岁,出身贫困农村,经过自己不懈奋斗终于熬 就我2018年在天涯看的一个帖子,挺感慨的,那个楼主36岁,出身贫困农村,经过自己不懈奋斗终于熬出头了,攒够了买房钱了,也靠自己的能力结婚生子了,就是因为经常熬夜太劳累了得了白血病,倾尽积蓄治疗移植,结果因为并发症感染去世了,公司知道了他患病后立马把他开了,他要是不卷,早九晚六赚几千块钱工资,如何成家买房,最后遭了老大的罪一切归于零,留下老婆孩子走了,我还给他的水滴筹捐了款 ...

    天惹,我要把你这段话复制下来,时刻警醒自己

  • momo官哩员

    momo官哩员 2022-07-12 12:48:53

    毫不意外。最近培训,一堆洗脑,我表面嗯嗯对对对公司说的都对,实际上:我就是来打工挣钱的蟹蟹 去你妈的人事

  • 爱玩的大熊猫

    爱玩的大熊猫 2022-07-12 17:01:53

    是的 我们都这么跟他说 他就一直问有什么办法能解除 我们都说你起码等人醒了再来考虑这个事情啊 是的 我们都这么跟他说 他就一直问有什么办法能解除 我们都说你起码等人醒了再来考虑这个事情啊 而且该给的医疗期什么的都得给 等医疗期满了才能协商解除合同 还得正常赔偿 他听了就感觉是在要他的命一样 一直问就没有别的办法了吗啥的 ... 梅菲斯

    楼主你做的真好了,有些hr 真的完全站在老板这边

  • 打起精神来!

    打起精神来! 2022-07-12 21:22:00

    这种情况,好像不可以解除合同的。还有这种公司应该给他曝光

  • 非七

    非七 2022-07-12 22:55:45

    都是这样的。

  • zuyitouming

    zuyitouming (菠萝油好正~~) 2022-07-12 23:05:56

    哎,仲裁其实用处也不一定大,可能需要参考最好的案例看看情况,在评估值不值得仲裁。UU一定要照 哎,仲裁其实用处也不一定大,可能需要参考最好的案例看看情况,在评估值不值得仲裁。UU一定要照顾好自己!我被工作真的是扒了好几层皮了,特别怕坦白讲,真的没有任何事比健康更重要啊 ... モモ

    谢谢您的提醒和关心,我现在也是躺平了,扣钱就扣,该治疗就去治疗休假。最重要自己开心

  • momo

    momo 2022-07-13 13:40:27

    我去 能不能曝光它

  • 江湖辫子

    江湖辫子 2022-07-13 13:55:32

    是这样的,我们公司的老员工工作时间出了事,领导第一时间是想怎么少承担责任,派人事去看只给很少的补偿,人家当然不干了,说要告,结果还不是老老实实的给钱,真的遇到事该刚还是要刚,资本家很多时候就是挑软柿子捏

  • 豆友242399611

    豆友242399611 2022-07-13 16:21:34

    [内容不可见]

  • 大只蕾蕾

    大只蕾蕾 2022-07-13 16:46:16

    这不是地球人都知道的事吗

  • Jenni

    Jenni 2022-07-13 19:33:58

    还是国企吧,工会一定会去慰问的。。

  • 已注销

    已注销 2022-07-13 20:06:59

    无语😓妈的画饼的时候慷慨激昂…

  • Cosmo

    Cosmo (一期一会) 2022-07-14 10:46:46

    一样的,出了事才能看清老板嘴脸,不出事的时候老板给你讲忠诚,讲企业文化,讲粘度,出了事跟甩包袱一样想甩掉你,都是资本家,哪有什么感情,这也告诉我们,员工和老板只是合作关系,有利息别谈感情,和你谈感情的都是耍流氓。

  • 咕咕咕

    咕咕咕 2022-07-14 20:07:03

    职场本身就是“人不为己天诛地灭”的修罗场,为谁都不要为公司、为老板、为资本家卖命 职场本身就是“人不为己天诛地灭”的修罗场,为谁都不要为公司、为老板、为资本家卖命 用猫毛织毛衣

    要是所有人都有这种觉悟就好了,至少不用卷到这种程度

  • 张小忱

    张小忱 2022-07-14 21:21:21

    是这样的!非常透彻!

  • 一半是火焰

    一半是火焰 2022-07-14 21:41:01

    我们公司一位老员工家属得了癌症就陪护了几天,老板直接给开除了,不过起诉之后拿到了将近10万的 我们公司一位老员工家属得了癌症就陪护了几天,老板直接给开除了,不过起诉之后拿到了将近10万的赔偿 ... Camellia

    资本家活逼该

  • momo

    momo 2022-07-14 23:36:58

    提升自己最重要,千万别被pua哪天公司上市分给你股份之类的大饼

  • momo

    momo 2022-07-15 10:33:39

    不说老板吧,只是领导也是一个德行

  • 一头猫

    一头猫 2022-07-15 10:41:05

    还有很多人说工作事业是最可靠的……… 还有很多人说工作事业是最可靠的………

    这是两码事………靠自己赚钱和 靠老公给钱的区别

  • 阳间方舟紫

    阳间方舟紫 (你说今晚月光那么美,我说是的) 2022-07-15 11:18:14

    目前就是劳动法给自己生病或者负伤(非工伤)员工有一个医疗期,根据工龄长短医疗期长短也不一样 目前就是劳动法给自己生病或者负伤(非工伤)员工有一个医疗期,根据工龄长短医疗期长短也不一样,期间是不能辞退的,辞退就要赔偿2n,但是医疗期可以只发最低工资的80%(一个月2k都不到),很多单位会这么做。如果医疗期满了还不能回来工作单位,可以赔偿一个月工资解除。所以其实也不需要付出多少,但是那老板就连这个都不想付出,太冷血了。。 ... 梅菲斯

    这题我会,我刚结束医疗期。期间一般是按病假发工资,即60%的工资(不是最低,是月度工资的60%),各项补贴扣掉。但是医疗期的具体时间长短也可以和公司协商,因为很多病的复工归期不定,一般可以宽容一点时间。

  • 阳间方舟紫

    阳间方舟紫 (你说今晚月光那么美,我说是的) 2022-07-15 11:22:05

    这题我会,我刚结束医疗期。期间一般是按病假发工资,即60%的工资(不是最低,是月度工资的60%) 这题我会,我刚结束医疗期。期间一般是按病假发工资,即60%的工资(不是最低,是月度工资的60%),各项补贴扣掉。但是医疗期的具体时间长短也可以和公司协商,因为很多病的复工归期不定,一般可以宽容一点时间。 ... 阳间方舟紫

    然后这期间,当然资本家的各种套路和操作都有。据我我同事说,hr那边也有咨询过律师,大致就是问一下以旷工算来解除合同的事情吧。复工之后,那个领导就准备趁人员架构调整优化我了。

  • 素問

    素問 2022-07-15 13:10:04

    真的恶心,我生病的期间老板说能不能来办下离职手续,现代黄世仁

  • 咋说的捏

    咋说的捏 2022-07-16 09:51:19

    早就看透了,我现在哪怕去做核酸都见缝插针摸鱼,TMD,除了自己谁在乎你的死活啊!

  • 夜里唱歌

    夜里唱歌 (职业经理人的道德素质修养~~~~~) 2022-07-16 14:30:46

    如果,公司可以给受伤员工一大笔钱,后果是给其他员工降工资,那怎么办?如果公司本来经营就不好,抚恤完员工,公司就要破产,其他员工就要失业,又当如何?所以,希望楼主把这个老板和公司的背景介绍一下,如果能救而不救是一回事,如果没有能力救又是另外一回事了。

  • 王某人

    王某人 2022-07-16 15:37:53

    那看来还是体制内好,生病了不会放弃你

  • 你的朋友

    你的朋友 2022-07-16 19:06:21

    凭啥没赔偿 去仲裁呀!如果不会的话可以私信我我教你 凭啥没赔偿 去仲裁呀!如果不会的话可以私信我我教你 梅菲斯

    楼主我可以加你吗,以后不会的想问你

  • 梅菲斯

    梅菲斯 楼主 2022-07-16 19:21:11

    楼主我可以加你吗,以后不会的想问你 楼主我可以加你吗,以后不会的想问你 你的朋友

    可以的

  • Kkkkkkkkkkk

    Kkkkkkkkkkk 2022-07-17 14:21:16

    这题我会,我刚结束医疗期。期间一般是按病假发工资,即60%的工资(不是最低,是月度工资的60%) 这题我会,我刚结束医疗期。期间一般是按病假发工资,即60%的工资(不是最低,是月度工资的60%),各项补贴扣掉。但是医疗期的具体时间长短也可以和公司协商,因为很多病的复工归期不定,一般可以宽容一点时间。 ... 阳间方舟紫

    如果是按照医疗期规定的话,8年以上的工龄是发放工资的100%,工龄8年的话6个月以上的超过的时间是60%。

  • 阳间方舟紫

    阳间方舟紫 (你说今晚月光那么美,我说是的) 2022-07-17 17:23:50

    如果是按照医疗期规定的话,8年以上的工龄是发放工资的100%,工龄8年的话6个月以上的超过的时间 如果是按照医疗期规定的话,8年以上的工龄是发放工资的100%,工龄8年的话6个月以上的超过的时间是60%。 ... Kkkkkkkkkkk

    《全国各地的工资发放标准不一致,一般医疗期工资发放标准为工人与职员疾病或非因工负伤停止工作医疗时,其停止工作医疗期间连续在六个月以内者,按其本企业工龄的长短,由该企业行政方面或资方发给病伤假期工资,其数额为本人工资百分之六十至一百;停止工作连续医疗期间在六个月以上时,改由劳动保险基金项下按月付给疾病或非因工负伤救济费,其数额为本人工资百分之四十至百分之六十。》

  • Kkkkkkkkkkk

    Kkkkkkkkkkk 2022-07-17 17:30:50

    《全国各地的工资发放标准不一致,一般医疗期工资发放标准为工人与职员疾病或非因工负伤停止工作 《全国各地的工资发放标准不一致,一般医疗期工资发放标准为工人与职员疾病或非因工负伤停止工作医疗时,其停止工作医疗期间连续在六个月以内者,按其本企业工龄的长短,由该企业行政方面或资方发给病伤假期工资,其数额为本人工资百分之六十至一百;停止工作连续医疗期间在六个月以上时,改由劳动保险基金项下按月付给疾病或非因工负伤救济费,其数额为本人工资百分之四十至百分之六十。》 ... 阳间方舟紫

    是的,正常是按工龄的,但最少也有工资的60%,如果工资的60%少于最低工资的80%就按高的计算,所以如果直接按最低工资的80%计算那是有问题的

  • 大志若鱼

    大志若鱼 2022-07-17 18:16:03

    这家公司没有法务处理合同问题吗?而且作为老板,他的精力不放在拓展业务和内部管理上,却放在某一个员工的合同上,想另辟蹊径 “节约成本”,而且这时候的中间管理层好像也消失了。感觉就……挺不靠谱。 希望这位老员工尽早康复。

  • 乌啦啦啦啦啦吧

    乌啦啦啦啦啦吧 2022-07-18 03:03:41

    别说给公司卖命了,给谁卖命都不行啊 天大地大我最大,赚钱说白了还是为了自己享受,反过来为工 别说给公司卖命了,给谁卖命都不行啊 天大地大我最大,赚钱说白了还是为了自己享受,反过来为工作牺牲自己是图啥 ... 好好好好

    哎,这还算好的,我碰到过老板直接诅咒员工应该在事故中立刻死掉,因为拖着住院,浪费老板的时间和金钱。什么人性本善都是放pi

  • 难得

    难得 2022-07-19 06:31:24

    干什么工作,把自己身体累成这样,确定不是自己造?

  • 宋夏天Summer

    宋夏天Summer 2022-07-19 12:39:48

    工贼人人得而诛之,希望卷王们认识清楚状况!!!

  • momo

    momo 2022-07-19 23:16:05

    想问楼主一般公司到底对劳动仲裁什么态度? 我的公司是平时发一半工资,年底发另一半的,可是如果年中辞职一分补偿都没有,这种情况跟hr暗示仲裁可行吗?一半年终奖也就3万多,公司来说仲裁成本比这个高嘛🧐

  • 鑫鑫吃肉龙🐷

    鑫鑫吃肉龙🐷 2022-07-20 17:14:06

    我以前一个同事,那时候是满10年可以签终身合同,他九年半的时候在宿舍突发脑溢血,虽然抢救过来了,但是后遗症比较严重,估计不能再上班了(以前是车间工人)然后单位人事的给他家送去一份不续合同的通知书,他爸当时也犯病晕倒了…

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