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[内容不可见]
这也太恐怖了……总之男的行为就是有理由来解释
我们公司有的女前辈就是这样的，对男的工作出错就宽容，对女的就很较真，各种教育
对啊！！！
就是同样的性格，不同的评价
唉，不容易，我觉得在央企里虽然不会被辞退，但是也已经受到了来自各种人的“不够活泼”“开朗一点”，导致我现在有时候强行搭话社交😢
别崩溃，不是你的问题，是现在大环境的问题，千万别怀疑自己
反正只要你不合他意，你就是性格不好
女性的活泼要是可爱的，无攻击性的，可拿捏的。有魄力的、有原则的外向是不行的🙃
别说职场了, 亲戚邻里也是. 从小就很安静内敛喜欢看书成绩也不错, 但家里人只会觉得我想法太多冷漠还脾气不好（？ 但是几个表弟干啥都会被夸. 外向但成绩不好的就会被夸会和人打交道. 内向不爱说话的就会被夸稳重. 反正这些都与我无关. 累了.
所以这种是可以被锻炼出来的对吗
可以，但是其实锻炼的是你的工作能力，是因为工作经验让你明白在一些事情上要用什么态度，也不是说性格会改变
我就是内向，但还没人劝过我，如果谁劝我，我可能会啐它
我感觉不自信才是最大的问题，男人就有一种天生的自信
内向的女生最好欺负，都说老实人逼急了会要人，老实女性逼急了顶多撒泼打滚，不会拿刀报复社会
是啊，我以前实习的时候还总被说“你要放开点”，“几个实习生里就你放不开”我一直很疑惑什么叫做放开点？我忍住工作，踏实干活，性格比较慢热而已，为什么我一定要放开点？
啊 狠狠同意了
有没有想过 男人天生的自信只是从小到大环境培养出来的
真的…
是从小到大这个社会捧他们，给他们的
亲身经历，男的在职场中真真是块宝，常常事半功倍，尤其是女性多的部门更是抢手，捧得不得了…………这种职场风气真的挺无语，男女领导也是偏好男同事
我只能说狠狠同意
同意，因为性格内向老是被说，但明明不影响工作啊
哈哈哈哈哈被hr约谈第一次 说我来公司两年了 很多同事都不了解你 我内心 我们部门老大哥来公司十年了 见老板都不打招呼 区别对待 性别
太真实，为啥明明上班时间，但还说人不串门是错的，为啥上班非得串个门，不串门好像这人就很不合群，操蛋
我跟你说哦，结果那个天天串门看似和所有人都打好关系的同事，因为对职级低于他的人或者是年轻女同事态度很差，工作上又很不讲理，背后很多人都很讨厌他。只能说只有真心能换来真心，虚假的交往所有人都看得出来。
思路很好，又多了条恨领导的理由🤭天天找我谈话多沟通多沟通，分内工作做好了有啥好和同事沟通的，同期进来的另一个男生也整天不说话怎么不找他，真想给她一巴掌
我们领导也是，成天给我说放开一点，多沟通，别老坐那，没事找人聊聊天，说啥都行，不仅业务上的，生活上也行。且不说其他，我感觉单位里面啥类型的都应该有吧，活跃的，沉闷的，主要结果活儿有人干了不就行了。
难道不应该和行业有关吗。不client facing的行业怎样都无所谓，client facing的行业不讲话不沟通还是挺难的。
太同意了，没见过苛责男生内向的，男生内向就成了优点，反正怎么都有的夸
同意，社会对男女的期待就是不一样的
father权制下的世界就是对女人更苛刻。。。不应当这么苛责自己的，什么性格其实都没关系
女性好拿捏，瘦=攻击性弱，幼=小孩子一样更好拿捏，内向=那你怎么你又不说，吃亏又不是我。反正就是对女的百般挑剔，还不同工同酬，，，所以啊并不平等
也有可能是职场对男女双标。 我前前司，女性离职就骂人家“我早知道她是个守不住的”还造谣人家生活作风，男性离职就说人家“我早知道他志存高远”
在这里发现跟你一样特别的人，并与之交流...
