这两个工作该怎么选呢?
思润
一个是教育培训类民营公司 员工人数在100人左右 通勤时间35分钟 早上八点半上班下午五点半下班 午休一个半小时 可能会加班
工作性质:行政加内勤 后期可往运营转(目前需要打电话联系客户,我有点反感这个,但可以忍受)
薪酬试用期4000,不交五险 转正是5000左右交五险 有提成(教育培训性质的,客户多提成就多)
周六因为要搞培训,需要加班(可以周内调休)不包饭,其他福利暂时不清楚
一个是互联网通信类国企 员工500+ 通勤时间50分钟 可能是早九晚六(忘了问hr)
薪酬 转正后每个月扣了五险一金到手4000(不包括其他补助福利)
搞行政工作,领导的意思是工作做得好,能力突出的话可往经理/主管方向走(不知道是不是空画饼,毕竟自己素质不拔尖,私以为行政也不太锻炼个人能力和容易出亮眼成绩)
不管多少,都想在岗位上学到点东西,有向上发展的可能 苦点累点没关系 就是不清楚这两个工作比较起来哪个更能锻炼人
想听听大家的意见 谢谢!
选哪个?
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