朝九晚五双休但是工资低内耗严重非常忙(已辞职)

奥特妹

来自: 奥特妹
2023-04-25 21:15:27 已编辑 河南

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  • momo

    momo 2023-04-25 21:20:21 北京

    领导性格差确实值得斟酌,可以先骑驴找马,如果回复你的有3-5个,就可以考虑辞职或者请假面试了

  • 柚子

    柚子 2023-04-25 22:25:35 四川

    这种压榨员工的公司也没必要留下来,如果你没有经济压力可以直接辞职,要不然就找好下家再走,试用期提前三天讲就可以

  • nono

    nono 2023-04-25 23:16:00 安徽

    是我上份工作了,除了工资不算低,但是领导真的是个神经病,我就跑路了

  • Momo

    Momo 2023-04-25 23:25:51 广东

    差点以为你是我同事,疯狗一样的领导遍地都是啊……

  • 可爱胖猪猪

    可爱胖猪猪 2023-04-26 08:21:00 四川

    我现在这个领导有病中的有病

  • momo

    momo 2023-04-26 09:00:22 北京

    莫名其妙扣绩效的公司还是跑吧

  • momo

    momo 2023-04-26 09:30:47 湖南

    差点以为你是我同事,疯狗一样的领导遍地都是啊…… 差点以为你是我同事,疯狗一样的领导遍地都是啊…… Momo

    我也是。。。

  • 松尾芭蕉

    松尾芭蕉 2023-04-26 09:33:20 广东

    这还有啥值得干的

  • dy715

    dy715 2023-04-26 10:40:18 江苏

    到手多少呀

  • momo

    momo 2023-04-26 17:55:57 浙江

    一样哎

  • 西柚太郎

    西柚太郎 (贫瘠但坦诚) 2023-04-26 19:32:59 广东

    加班吗 还是说6点可以跑

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-04-26 19:44:57 河南

    加班吗 还是说6点可以跑 加班吗 还是说6点可以跑 西柚太郎

    五点半就能直接走。

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-04-26 19:45:10 河南

    莫名其妙扣绩效的公司还是跑吧 莫名其妙扣绩效的公司还是跑吧 momo

    已经提离职了

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-04-26 21:11:32 河南

    这种压榨员工的公司也没必要留下来,如果你没有经济压力可以直接辞职,要不然就找好下家再走,试 这种压榨员工的公司也没必要留下来,如果你没有经济压力可以直接辞职,要不然就找好下家再走,试用期提前三天讲就可以 ... 柚子

    已经提辞职了。今天开始招人了

  • 吃土少女陈央河

    吃土少女陈央河 (一个神经病的日常) 2023-04-26 22:10:18 广东

    这种很难干长久,太压抑太难受了

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-04-28 21:42:30 河南

    这种很难干长久,太压抑太难受了 这种很难干长久,太压抑太难受了 吃土少女陈央河

    主要氛围太差,所有人唯一话题就是在骂总经理脑子有病,在骂公司的制度不合理,每个人都在讨论啥时候跑路离职

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-04-28 21:42:52 河南

    差点以为你是我同事,疯狗一样的领导遍地都是啊…… 差点以为你是我同事,疯狗一样的领导遍地都是啊…… Momo

    是的,我们混不到总经理,可能因为我们都不是疯狗

  • 吃土少女陈央河

    吃土少女陈央河 (一个神经病的日常) 2023-04-28 22:05:38 广东

    主要氛围太差,所有人唯一话题就是在骂总经理脑子有病,在骂公司的制度不合理,每个人都在讨论啥 主要氛围太差,所有人唯一话题就是在骂总经理脑子有病,在骂公司的制度不合理,每个人都在讨论啥时候跑路离职 ... 奥特妹

    这种要不就忍下去继续干,要不就裸辞也会走

  • 吃土少女陈央河

    吃土少女陈央河 (一个神经病的日常) 2023-04-28 22:06:14 广东

    是的,我们混不到总经理,可能因为我们都不是疯狗 是的,我们混不到总经理,可能因为我们都不是疯狗 奥特妹

    我前公司总经理的代号就是这个……

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-05-02 22:31:51 河南

    到手多少呀 到手多少呀 dy715

    3000多。我之前1.2w到手,爆哭

  • dy715

    dy715 2023-05-02 22:36:03 江苏

    3000多。我之前1.2w到手,爆哭 3000多。我之前1.2w到手,爆哭 奥特妹

    抱抱姐妹离职是正确的 之前做的什么工作呀

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-05-02 22:39:35 河南

    抱抱姐妹离职是正确的 之前做的什么工作呀 抱抱姐妹离职是正确的 之前做的什么工作呀 dy715

    上市地产公司的总裁秘书,奈何行业下行,叠加yiqing公司几乎破产。 现在找了个物业公司的hr,每天对接的从总经理/职业经理人变成了保安保洁等等,对接人每一个都迷糊的不行,沟通成本太高,领导只会pua

  • 修拖拉机的老王

    修拖拉机的老王 2023-05-03 08:44:30 河南

    天哪看了ip我们遇到的一样, 除了工作时间

  • dy715

    dy715 2023-05-03 11:13:58 江苏

    上市地产公司的总裁秘书,奈何行业下行,叠加yiqing公司几乎破产。 现在找了个物业公司的hr,每 上市地产公司的总裁秘书,奈何行业下行,叠加yiqing公司几乎破产。 现在找了个物业公司的hr,每天对接的从总经理/职业经理人变成了保安保洁等等,对接人每一个都迷糊的不行,沟通成本太高,领导只会pua ... 奥特妹

    姐妹是啥专业啊 之前的工作是怎么找的 有没有可能之前认识的老板给你内推一下

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-05-03 11:33:19 河南

    姐妹是啥专业啊 之前的工作是怎么找的 有没有可能之前认识的老板给你内推一下 姐妹是啥专业啊 之前的工作是怎么找的 有没有可能之前认识的老板给你内推一下 dy715

    之前就是正常面试啊,那时候工作还没那么难找,现在就找不到了

  • dy715

    dy715 2023-05-03 11:55:02 江苏

    之前就是正常面试啊,那时候工作还没那么难找,现在就找不到了 之前就是正常面试啊,那时候工作还没那么难找,现在就找不到了 奥特妹

    好吧 今年真的挺难找到 我从年初开始骑驴找马到现在还没看到合适的 都打算转行了

  • 力争上游做咸鱼

    力争上游做咸鱼 2023-05-06 00:57:55 安徽

    都朝九晚五双休了能有多忙

  • 打酱油的人民

    打酱油的人民 2023-05-06 12:13:52 浙江

    先缓阵子吧,好工作会慢慢冒出来的。偶尔看看boss可以的,了解行情

  • 巧克力不苦

    巧克力不苦 2023-05-06 13:18:53 广东

    我现在的工作也是!!而且还不是双休!我也想辞职了!

  • 代吃原味鸡

    代吃原味鸡 2023-05-06 16:38:16 江苏

    跟我公司挺像的,进来前之前觉得写的早8晚5.20双休挺美好的,加班说有加班费,也可以调休,但是上了班才知道加班费一年算一次,混在年终里一起发,而且加班要写加班条才算加班,然后我部门同事晚上下班都默认比领导晚走,所以现在的工作时间实际上变成了早8晚6~7,而且没加班条,回家30分车程再吃晚饭,回房间休息基本就是八点多了 而且我部门工作也非常饱和,领导把工作定时定量,比如今天完成三十份工作,下次就是五十份工作,而且还计算我们完成一份工作需要多久时间,精确到秒,每天从上班干到下班不得闲,有一次因为服务器宕机的原因我没有完成五十份工作就回家了(但是同事加班完成了),第二天早上被领导拉去谈话,问我为什么别的同事可以完成但我完不成,是不是我能力不行之类的反复鞭了一个多小时。又因为我们工作是定时定量的,就导致领导对着我输出的这一个多小时我要在下班后再补回来,不然我必然完成不了今天的任务 再一看工资不到4k

  • 吉吉国猪猪公主

    吉吉国猪猪公主 (小小草随风摇) 2023-05-06 16:47:45 广东

    跟我公司挺像的,进来前之前觉得写的早8晚5.20双休挺美好的,加班说有加班费,也可以调休,但是 跟我公司挺像的,进来前之前觉得写的早8晚5.20双休挺美好的,加班说有加班费,也可以调休,但是上了班才知道加班费一年算一次,混在年终里一起发,而且加班要写加班条才算加班,然后我部门同事晚上下班都默认比领导晚走,所以现在的工作时间实际上变成了早8晚6~7,而且没加班条,回家30分车程再吃晚饭,回房间休息基本就是八点多了 而且我部门工作也非常饱和,领导把工作定时定量,比如今天完成三十份工作,下次就是五十份工作,而且还计算我们完成一份工作需要多久时间,精确到秒,每天从上班干到下班不得闲,有一次因为服务器宕机的原因我没有完成五十份工作就回家了(但是同事加班完成了),第二天早上被领导拉去谈话,问我为什么别的同事可以完成但我完不成,是不是我能力不行之类的反复鞭了一个多小时。又因为我们工作是定时定量的,就导致领导对着我输出的这一个多小时我要在下班后再补回来,不然我必然完成不了今天的任务 再一看工资不到4k ... 代吃原味鸡

    那是什么让你坚持下去。。。

  • 奥特妹

    奥特妹 楼主 2023-05-06 17:13:29 河南

    跟我公司挺像的,进来前之前觉得写的早8晚5.20双休挺美好的,加班说有加班费,也可以调休,但是 跟我公司挺像的,进来前之前觉得写的早8晚5.20双休挺美好的,加班说有加班费,也可以调休,但是上了班才知道加班费一年算一次,混在年终里一起发,而且加班要写加班条才算加班,然后我部门同事晚上下班都默认比领导晚走,所以现在的工作时间实际上变成了早8晚6~7,而且没加班条,回家30分车程再吃晚饭,回房间休息基本就是八点多了 而且我部门工作也非常饱和,领导把工作定时定量,比如今天完成三十份工作,下次就是五十份工作,而且还计算我们完成一份工作需要多久时间,精确到秒,每天从上班干到下班不得闲,有一次因为服务器宕机的原因我没有完成五十份工作就回家了(但是同事加班完成了),第二天早上被领导拉去谈话,问我为什么别的同事可以完成但我完不成,是不是我能力不行之类的反复鞭了一个多小时。又因为我们工作是定时定量的,就导致领导对着我输出的这一个多小时我要在下班后再补回来,不然我必然完成不了今天的任务 再一看工资不到4k ... 代吃原味鸡

    我刚来就觉得忙的要死,所有的同事都在劝我因为部门经理没招到,招到了俩人一起做就好很多。咬牙坚持,经理来了以后工作量翻倍了,要求更高了。。。一看工资,不到4k。转正前3800,转正后3700,离谱。 入职前说有绩效奖金,没想到是把谈好的工资扣掉10%半年发你一次,美其名曰奖金,然后给你一份根本完不成的目标责任书让签订,最后极有可能,干完半年,绩效扣完。而且,领导说了,不到半年离职,绩效一分不发。

  • 可达鸭子

    可达鸭子 2023-05-07 21:36:46 广东

    是我上一份工作,虽然是朝九晚五,但是琐碎事特别多,单位人际关系很糟糕,工资低

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