五一后入职,五月份工作日全勤却被扣工资,合理吗?有没有做hr的朋友解答一下😭
来自:蒜蓉生蚝
公司是6月20日发的五月份的工资,到手发现少了两天工资,我问人事是这样说的。

在我的要求下,最后补上了一天的工资,还差一天。我去问了一下。

所以很疑惑,五一的假期是算作带薪休假吗?人事说不能算法定假期带薪休假,到底合不合理?五一后入职就是差一天工作日的意思吗?本以为工作日全勤就能发足工资的,为这点钱掰扯了好久😭
你的回复
回复请先 登录 , 或 注册相关内容推荐
最新讨论 ( 更多 )
- 求职求助|(抽奖/9.9抽两人)请帮我解决一下疑问😭应届生... (雪在成为水之前)
- 吐槽分享|财务把工资发错,说有近两年的工资每个月都多发了... (momo)
- 吐槽分享|考公考编失败现在只能找到教培的工作了 (爱谁谁)
- 吐槽分享|真的要这样上班一辈子吗 (夏日薄荷)
- 节后要去当前台了😢 (momo)