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和我这单位有的一拼...
有啥大病纯属
我一个月没有哪天不迟到,来的早就迟到五分钟,来的晚迟到20分钟。八点打卡,有次醒过来的时候已经八点半了,还厚着脸皮打电话说路上车坏了晚会儿到。 能这样对应的是加班没有加班费。我迟到的时间都加班回来了
说个让楼主欣慰的,我们迟到一分钟就扣50超过一小时扣100,再多就算旷工。迟到三次以上扣绩效。请病假就算半天也得出示医院开的病假条和诊断证明已经各项检查报告。请年假只能一天一天请,不能连休。临年节不能请年假。还有很多……这些应该够宽慰你了
不靠工资活的话,更没必要为了1800在这干吧?好难理解为嘛呆在这
那可能不是一个单位,我们当时本科9岗,专科8岗,我这个1499还是高的。。。你是自己考进去的?
我们……月薪4000,迟到第一次扣200,第二次再扣300,第三次直接走人(不打卡,但是有监控,老板看心情抽查,我入职5个月,迟到四五次,有两次被发现,扣了400……),请假随意,扣一天工资,但是需要最少提前一天请,我觉得我们考勤是最变态的
一个月2k,一年2.4w,十年24w,二十年48w。是我的话,会想卷一下,后面十几年在家躺更舒服
你们起码还是明码标价,说清楚了一次扣多少。我这边刚进去时候不清楚他们规则,以为打卡机有5分钟宽限时间(机器上, 5分钟以内显示正常,超出则显示迟到)
然后公司离我家远,日常通勤50+分钟,下雨堵车的话有次开了70+分钟,结果我就有几次考勤超了5-7分钟,然后就被人事警告了,😅部门领导也找我谈话了,那我就表示下不为例,以后一定注意,结果过了个节假日,部门领导和我说,人事那边决定要按劳动纪律处理我😅,扣我一个月绩效,还把在部门大群里把我挂出来,批评了一番。我总共迟到的时间加起来不超过30分钟。扣我3000块,比你惨多了吧,比你更炸裂了吧
这个工作有啥留下来的必要嘛楼主,1800的工资配这个考勤,太窒息了
1800真的太少了,不过要是轻松也不错
在这里发现跟你一样特别的人,并与之交流...