应届生入职一周想跑路
来自:贴贴小猴子
24届应届生,校招进了一家互联网做管培生,目前在培训,所有校招生要经常汇报、考核、排名,压力很大。试用期也有kpi目标,要达到所有目标且要在领导面前汇报答辩。最近还被告知近期每周六都要加班。
工作内容就是要先做一线业务,要打电话,未来的发展路径也是要从bds到bd这种,起码要在一线轮岗一年,很难在短时间内定岗到其他的部门。现在的工作强度让我觉得喘不过气,所以萌生了退意。
目前的状况是已经被公司注册了社保信息,但是还没有缴费,且还没签劳动合同。
想问大家知道我这种如果离职的话还算应届生吗?(不过我也担心离职后参加25届秋招也会很难,想让大家给我一些建议)
还想补充一点是这个工作工资挺高的,属于是我这个专业能找到的上限了,我如果现在离职需要赔7000的违约金
跑路or先干一段时间
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