第一组第三次作业 科普小短文
微微烟雨
今天，你偏见了吗？ 当你看到一个胖子时，你是不是会觉得他（或她）不够好看，缺乏魅力，不太聪明，不太快乐，不够成功，还有不怕冷？如果是，那么恭喜你，你已经产生了偏见——对肥胖者的体重歧视。 当你看到一张办公桌上坐着男男女女开会的照片时，你是不是会觉得男性才是其中的领导者，是上司？如果是，那么也恭喜你，又产生了偏见，对女性的——性别歧视。 当你看到有人被偷了东西，疑犯有少数民族和汉族，那么你是不是更倾向于相信少数民族是小偷？如果是，那么又恭喜你，又对少数民族产生了——民族歧视。 ……………… 自古以来，就有女子无才便是德的说法，女人在家庭生活中占据了主导地位，这也就是所谓的家庭主妇吧。英国网站alljoinon.com调查发现，一个英国家庭主妇平均每天需要花费4.55小时照看孩子，包括喂孩子吃饭、陪孩子玩、帮孩子穿衣服、给孩子准备上学用品、辅导家庭作业，接送孩子上下学和哄孩子睡觉。如果对她们操持家务的工作量进行估算，她们中大多数人相当于每周工作7天，每天工作9小时。如果请保姆，按市场价值计算，每年约合3.3万英镑。相比之下，是丈夫所做家务市场价值的1.4倍（转引自百度）。还有社会大众普遍认为女性有“灰姑娘情结”，即女性通常认为自己是无力的、依赖的，需要“白马王子”来追求和保护等。家暴和性骚扰的受害者通常是女性，而在职场中有相同学历相同经验相同工作能力却被优先排除在外的还是女性。我们所接触的大多数文学作品中女性为我们所熟知的大多数原因就是他是某某某成功背后的女人。 那么，偏见对我们的影响有哪些呢？ 在学习中，罗森塔尔效应就可以解释为偏见产生的后果。即如果教师对某些学生持有积极的看法，那么这些学生的课堂表现就会有显著的进步，学习成绩也会提高，尽管教师的这种看法可能是完全不正确的。如果学生知道老师看不起自己，认为自己愚蠢，那么这种消极的期望可能会变成他自我实现的语言。他的成绩可能会变得很差，并且还会形成自卑感（乐国安，社会心理学）。在自我归因中容易产生自我责备。从而导致自卑，或者对于事物的偏执。更容易产生刻板印象威胁，即是一种自我眼中的忧虑，担心有人会依据负面刻板印象来评价自己，妨碍自己做出正确的评价。偏见也使男女社会地位不平等，使不同民族不同区域受到不公正待遇等等等等。 我们可以减少偏见吗？ 假如不平等的状态滋生偏见，那么我们可以谋求建立合作、地位平等的关系。如果偏见常常使得歧视行为合理化，那我们可以通过法律要求非歧视。如果社会制度支持偏见，那么我们可以取消这些支持。如果自发的偏见致使我们做出一些让我们羞愧难当的行为，那么我们可以利用这种羞愧感激励我们打破偏见（迈尔斯，社会心理学）。 在今后的生活中，你还会看到女性在公共厕所外排起长队，还会看到各公司的管理高层几乎都是男性，买菜做饭带孩子的几乎都是女性，同一地方的人排斥外来的人，城市人不喜欢农村人等等。而你，也许也是其中一员，歧视的或被歧视的。 那么，今天，你偏见了吗？ 参考文献：乐国安《社会心理学》 217—220 迈尔斯《社会心理学》 276
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