工作服——企业精神文化的物质结晶
作者:百年老屠
文化是人类之间进行交流的普遍认可的一种能够传承的意识形态。而企业文化则是企业文化是在一定的条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态。工作服是一个企业精神文化的物质结晶,如果把企业看作一个整体的个体,那么企业精神文化则是他的灵魂,而工作服就是企业的外在形象,它是客户对这个企业的最直观的印象,就像“第一印象”那般重要。
一件好的工作服反应了一个企业的内在精神并且影响企业的未来发展。所以我们老屠工作服的上下员工们都认真的对待每一件工作服,通过20年的不竭发挥,这种认真的坚持带着企业越走越好,越走越快。由于这股认真的精神的滋养,企业在茁壮成长的同时工作服的形态也在发生着变化,不仅可以跟上时代的潮流亦不失去根本的内涵,因而工作服也越来越受欢迎,工作服的定制也越来越多。
正临盛夏,夏季工作服也代表着企业驰骋市场,夏季工作服的样式也是多种多样。都说质量重于数量,可我们企业朝着的方向是两者的平衡统一,就如企业那一句标志语:做人,做衣,做未来。
文化是人类之间进行交流的普遍认可的一种能够传承的意识形态。而企业文化则是企业文化是在一定的条件下,企业生产经营和管理活动中所创造的具有该企业特色的精神财富和物质形态。工作服是一个企业精神文化的物质结晶,如果把企业看作一个整体的个体,那么企业精神文化则是他的灵魂,而工作服就是企业的外在形象,它是客户对这个企业的最直观的印象,就像“第一印象”那般重要。
一件好的工作服反应了一个企业的内在精神并且影响企业的未来发展。所以我们老屠工作服的上下员工们都认真的对待每一件工作服,通过20年的不竭发挥,这种认真的坚持带着企业越走越好,越走越快。由于这股认真的精神的滋养,企业在茁壮成长的同时工作服的形态也在发生着变化,不仅可以跟上时代的潮流亦不失去根本的内涵,因而工作服也越来越受欢迎,工作服的定制也越来越多。
正临盛夏,夏季工作服也代表着企业驰骋市场,夏季工作服的样式也是多种多样。都说质量重于数量,可我们企业朝着的方向是两者的平衡统一,就如企业那一句标志语:做人,做衣,做未来。
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