奇特的加班文化

为啥说奇特呢？因为工行这种加班，基本上都是为了加班而加班，加班了就代表你努力工作，尽责尽职，不加班或者少加班就代表你自由散漫，无所事事，工作不努力。如果你按时下班了，领导人就会认为你的事情太少，要多给你增加一点工作量，他们从不会考虑你是否在工作时间高负荷运转，高效率工作。于是乎有的人就专门见机行事，顺势加班，领导在的时候就故作加班状，领导不在那就能溜则溜，其实这也是迫不得已而为之，谁也不想做无用功对不对？

这种加班就像一个黑洞，身在工行的人都不知不觉被吸进去。并且美名其曰工行的传统文化。我们行还曾经提出了“五加二，白加黑”的作息文化，直到现在对于客户经理的要求依然是白天跑客户，晚上做案头。其实我想说的是加班并不可怕，可怕之处将它政治化，这种情况下的加班具备了明显的官僚主义作风和浮夸风。如果业务真的很多，客户很着急，需要加班处理，那当然无可厚非。那样的加班是为了产生更高的经济效益，服务社会。而现在很多人都是白天拖着事情不办，硬是拖到晚上加班，明明是很快可以处理掉的事情非要拖到下班，还美名其曰拖班文化，这就是对于资源的浪费和人性的摧残。

话说回来，即使是加班，也应该控制在一个适度的范围之内，不能搞得都像华为那样，为了工作放弃一切，这样值得吗？当然如果你视加班为一种乐趣，那我无话可说。