什么是公务员考试，你真的了解吗？

什么是公务员考试，想必对公务员情有独钟的人都很好奇这个问题，那么小编就来给你们详细介绍一下，希望能获得各位同仁的芳心。
公务员职位分为三类：
兵家《孙子·谋功篇》中说:"知己知彼，百战不殆;不知彼而知己，一胜一负;不知彼，不知己，每战必殆。”本篇文章是让大家了解公务员考试，闲言少叙，进入正题。公务员起源于英国19世纪中叶，2005年，《中华人民共和国公务员法》颁布，明确规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。2007年，中组部、原人事部下发了《关于印发〈公务员录用规定(试行)〉的通知》;同日，原人事部下发《公务员录用规定(试行)》。《规定》对公务员考录的原则、报考条件、招考程序和方法以及纪律与监督等做出全面规定，进一步完善了考录制度。我国公务员职位分为三类：综合管理类、专业技术类和行政执法类;职务分为两类：领导职务和非领导职务。我们公务员考试三种职位都有，但我们只能考的是非领导职务的主任科员以下。为什么要说我们考的职务呢?因为这个和我们的申论写作有着千丝万缕的关系，这里先卖个关子。
公务员考试分为三种
接下来，我们来一起了解一下公务员考试。
国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。
中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。
地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市。有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员，和中央公务员考试程序一样。
现在公务员考试分为三种：1、国家级：国家公务员考试;2、联考：多个省份联合起来在同一天进行公务员考试;3、省考：省级公务员考试。这三种考试的内容大同小异：申论和行政能力测试(公安多了公安专业科目笔试)。申论就是我们平时说的写议论文，给我们材料(主要某个特定的社会问题或社会现象)，根据材料完成问题，时间是150分钟。行政能力测验测试我们反应能力和抗压水平，其内容包括：言语理解，数量关系，逻辑推理，综合基础，资料分析。行测能力测验要求我们在120分钟内做完120到140道题目，包括涂卡时间。一般情况公务员笔试内容就是申论和行测，当然还有面试(事业单位已经取消面试)。面试是结构化面试，每一组考生题目都是一样的，面对是同一组考官(7个)，一般时间是十五分钟。题目通常有三道，其中肯定有一道是综合分析题目。如：“良田万顷，日食三餐;广厦千间，夜卧八尺。”请结合公务员廉洁从政，谈谈这句话对你的启示。题目的类型还有：职位匹配类、计划组织类、人际关系与情景处理类等。