企业级新媒体运营矩阵服务，产品阅读量破100W+，全网提高曝光率

但是同样是新媒体运营人员，有的人月薪只有3000元
而有的人月薪却上万，甚至可以拿到年薪
这样的差距仅仅只是工作经验的问题吗？
大家都知道，新媒体运营门槛是比较低的，但不管是大企业还是中小型企业
运营—其实就是为企业创造利润的，而很多新媒体运营人员都觉得是写写文章就好。
真正能做好的新媒体运营的人员要一切以企业曝光率为主。
 
                
                
现在很多中小企业的新媒体运营人员只知道自媒体平台全部去入驻
每天在这些平台上发布一篇文章，好像一天的工作就已经完成了
而长期以往，新媒体运营推广没有明显曝光和转化，那么老板会给你加薪吗？你的新媒体运营技能能够提升吗？
显然是不能的，但是现在信息流的推广已经成为趋势了，新媒体运营人员不能只靠一个企业账号作为推广，更多的是可以利用好自媒体作者为你们来服务，那么企业级的新媒体运营矩阵该怎么布局呢？
  
                
                
新媒体运营常常围绕一个账号去创作，显然推荐量和阅读量会逐渐的下降。但如果是自媒体作者众人去创作，发布在他们自媒体的账号上，那么范围一下就扩大了
众人创作的优势是什么？
 
                
                
乐观众创为什么能够创作好口碑？
 
                
                
月薪3千的新媒体运营与月薪上万的新媒体运营的区别：是否可以利用现有的资源，提高企业的曝光率。
曝光率高了，阅读量多了，转化升了，那么你的薪酬也就蹭蹭上涨了！