做不到这几点的人，千万别尝试自由职业

自从我开始关注“年轻人不想上班”这一现象后，每隔一段时间都有人在后台留言描述自己的现状，问我他该不该辞职，试一下自由职业。

看得多了以后，我发现大多数人不想上班的原因总结起来无非就那几条：

精彩程度堪比“宫斗剧”的职场关系；

晚到一分钟，白上半天班的打卡制度；

老板不走就坚决不下班的“加班风气”……

这些工作以外的职场潜规则让很多人都想逃离那个压抑的格子间。

但是不上班适合所有人吗？那些人不上班的人都是靠什么养活自己？

不想上班的他们毫无头绪，于是他们问我：“有什么不上班也可以赚钱的办法吗？”

每次听到这样的问题，我都能感受到提问者内心的浮躁和迷茫。

一夜暴富终是梦，这个世界上能躺着赚钱的人毕竟是少数。大多数出身平凡的普通人，想要靠不上班养活自己，往往需要付出比上班时更多的努力才行。

但即便如此，还是有很多人选择了不上班的自由职业，并且生活得很好。为什么呢？我从目前采访过的人身上总结了一些共性后发现：

原来，有些人天生就不是上班的料，所以他们一旦离开了那个束缚他们的格子间，反而活得更加惬意自在。

那么，究竟什么样的人不适合上班？

我给他们起了几个外号，每一个外号代表一类人，不想上班的你可以看看自己在不在这些分类里：

“多面手”

也就是自身能力比较综合的人。这类人往往不甘心在公司里被局限在某一类职能里，总想尽可能多的发挥自己的价值，恨不得把整个部门的事情都给承包了。

但我们都知道，很多公司，特别是比较大的那种，都是流水线操作，一个部门的员工可能长年累月地只负责一小块内容。这一小块内容对公司来说只是庞然大业中“零件”般的存在，对个人来说，也不能带来任何技能和价值的提升。

我曾经采访过一个在大厂工作的产品经理，他一整年的时间都在做某个app模版的排序问题，反复测试哪种排序的用户点击率更高。

最后他自然是离职了，虽然大厂的薪资待遇很不错，工作内容也轻松。但对于能力比较综合的人来说，工作内容的单一和局限，就是一种精神上的折磨。

“好事者”

通俗点说就是“爱管闲事的人”。

你们可以想想身边有没有这样的人：自己的分内工作完成好了还不够，还老想插手别的部门的事情。一旦看到别的部门哪块工作做得不够好，而自己又刚好有能力做得更好，但碍于岗位所限，不能插手时，就变得心急如焚。

这种“好事”的背后是野心和岗位的不匹配，这样的人无论去什么公司，最后都会因不满而离职。

我采访过的一个程序员就是这类人，由于不能干涉别的部门的事情，他最后选择了辞职做一名自由职业者。事实证明，他最后也很享受自由职业的身份，因为他终于可以自己把控所有事情了。

以前他在一家公司，做一件事创造的价值是1，成为自由职业后，却可以同时做2-3件事，可以创造2-3份价值，如果能力提高了，还可以创造更多价值。

他自然工作起来更有干劲儿。

“独行侠”

也就是不喜欢团队协作，喜欢一个人闷头做事且效率更高的人。

但职场是由一个个部门和团队组成的，日常我们接触到的大部分工作都需要团队协作。这对不喜欢团队协作的人来说，就成了一种困扰。他们会因别人拖慢了自己的进度而焦躁，也会因为合作的人不在同一频率上而着急，最后难免与人矛盾不断。

我采访过一个自由撰稿人，之前在职场上无论做什么工作，最后的结果都是与团队成员不欢而散。

他后来得出结论：自己不适合团队协作，更适合从事一个人就能完成的工作。后来他辞职成了一名自由撰稿人，不仅收入翻了很多倍，还成为了很多知识平台的签约撰稿人。

以上就是我总结出的不适合上班的几类人，他们的共同点是为了创造更多价值而主动承担工作。 如果你在这些类别里，那么可以考虑一下是否要不上班。

但这并不意味着，你就适合做自由职业了。每天都会有人问我自由职业的状态是怎样的，是不是“每天睡到自然醒，想工作就工作，不想工作就出去旅行，时间自由，赚得比上班还多？”

每次我都会在心里翻一个大白眼然后问他们：你对自由职业到底有什么样的误解？

接下来我就要从自由职业必须具备的几大特质，来说说：

什么样的人不适合做自由职业？戳破大家对自由职业过于美好的幻想。

首先，自由职业必须自律。什么是自律呢？

你可以想象一下，当有一天你所有的工作都可以在家完成，工作内容自己定，合作伙伴和同事们只用在网上沟通就好，你还会每天按时起床、按时工作吗？

我认识的很多自由职业者，哪怕在自由职业了很长一段时间后都会告诉我，不够自律让他们非常焦虑。很多人想象中的“说走就走的旅行”，也因为拖延而让工作一拖再拖，最后反而加长了工作时间，旅行机会变得更少了。

所以如果你在有同事、领导、合作伙伴督促的情况下，还经常拖延、不想完成任务的话，那么成为自由职业后，你一定会被自己的“不够自律”打败，不仅养不活自己，还非常容易陷入自责和自我怀疑之中，甚至还会作息混乱、身体透支。

和自律类似的，自由职业还必须非常有责任心。没有公司做背书和担保了，自己就是自己的品牌和门面。自由职业也是一种职业，客户找你合作，你就要尽一切努力在规定时间内保质保量地完成，反悔、拖延、失误的损失都必须自己承担。

所以如果你平时在工作中就是一个喜欢投机钻空子、事情做到一半甩手不干或者遇到问题推脱责任的人，那你千万别做自由职业。自由职业事情干砸了没人给你背锅，不仅如此，你还会把自己的名声搞臭，以后很难再接到活。

最后，做自由职业需要有很强的抗压能力和承受失败风险的能力。

真正从事自由职业的人，你问他什么是自由职业，大部分人首选想到的不是“自由”，而是“不稳定”，其次是“焦虑”。

我采访过那么多自由职业者，不论他们现在处在哪个阶段，自由了多久，这一点都是相通的。

所以，如果你在职场中就一直在做一些很轻松的工作，遇到一点压力和困难就容易崩溃，那么自由职业不适合你。因为大部分自由职业每天从醒来的那一刻起，就要想“今天的钱从哪里来”，压力和焦虑出现的频率几乎是以天计算的。

我知道不少人在从事自由职业以后，不仅生活没有更自由，反而生出了一堆病：抑郁症、焦虑症、狂躁症…….

所以，抗压能力差的人和轻风险承受能力的人，我建议你们在职场多待几年，多经历些风雨了，再考虑自由职业。

我说了自由职业的这么多风险，不是有意吓唬大家，让你们都回去老老实实地上班，不要跟自由职业者们抢饭碗。

而是想让更多只是因为厌恶上班，想要逃避现有的生活，而对自由职业感兴趣的人意识到：不上班不等于不工作，选择自由职业的出发点，不应该是对上班的逃避，更不该是为了追求更加轻松、“不劳而获”的生活。

如果你在上班的时候，就是一个对工作懒散懈怠、不喜欢承担责任、也没有主动创造价值的欲望的人，那么自由职业一样不适合你。

你还是继续在公司里乖乖上班吧，至少这样饿不死。

但如果听我说完自由职业的这么多可怕之处后，你依然对“自由职业”充满向往，坚信自己已经做好了准备。

那么，欢迎你加入自由职业的大家庭。希望你未来在不上班也能实现自我价值的路上，越走越远。

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