英国找工作历程

截至3/1/2019

我的求职笔记主要记录在 https://www.douban.com/note/701126900/ 这里是随便写写的求职过程

劳斯莱斯面试记录在https://www.douban.com/note/705674693/

今年九月来英国读研究生，也是从来的第一周便开始筹备找工作。雅思口语只有6.5，写作阅读都不算很好，所以交流起来障碍还是有些大的。

第一步一定是写一个好的简历，我没有工作经验，就写了大学毕业设计，志愿者，和社团活动经验。再找学校的英国同学，老师修改，也可以花钱到正规的CV公司修改简历。

首先在indeed等找工作的网站上投了几十家甚至没有听过名字的公司，大部分石沉大海，少部分（十几个）看了CV便拒绝了。

只有在官网投的简历才更有机会进行到下一步。

Ocado公司申请的软件工程，online test（OT）是三个代码题， 写出两个，至今两个月了还没有回复。

jp morgan申请软件工程，OT也是代码，两周准备，但没时间就没有写。

SHELL OT非常多，需要消耗很多时间准备，五天准备，没来得及写。

KPMG，OT有三个，申请的Analyst。每次会发一个OT，然后成功后才给你下一个OT，这样比较好，去应届生论坛（就叫这个名字）看看最近的网测题。 第一个OT过关，第二个是阅读理解，没有过关。我朋友通过了三个OT，下一轮是发给你一个问题，提交语音回答。她通过后直接进入Assessment Centre。 从早上八点到下午五点，都在KPMG的公司进行面试，小组面试俩小时，讨论了几轮问题，例如：一个刚成立的telecommunication公司面对科技的挑战，如何在行业里发展的更好给人们提供更好的服务。想一个idea。然后给一个paper写文章，最后是一对一的面试。

IBM，申请软件工程，网测第一次是数列题，就是找规律，但是系统有问题没算我做，所以写邮件再申请了一次网测，第二次OT变成数学题，很简单。然后填写IBM发的一列表格，详细地介绍自己，大概花了一整天。下一轮是在线面试，问了三个问题，最难的一个大概意思是，提出一个带领小组提升项目地想法。

通过了在线面试，下一轮就是AC，定在了明年二月。

劳斯莱斯，下周电话面试。

TPP，后天面。

之后再更新。

经验就是，一定要了解每个公司的核心理念，比如IBM有七个，每一个都要想出自己什么经验能证明自己有这个能力，比如劳斯莱斯的重点有安全性，IBM就没有写这个。了解公司历史和关键项目，最近新闻，和中国合作，能提前想出好的观点和一些自己认为的不足或者可以改进的地方，比如最新科技是否可以和这个公司的某个项目结合。

18/12 TPP说网测通过，但审核我CV时拒绝了我，并且拒绝提供理由。

和劳斯莱斯打面试电话，问了十个简单的问题后，发来一个网站要我注册填写。问题例如，你有多了解劳斯莱斯，和举出例子能证明你团队合作，领导力，适应能力，交流能力等等十个问题。

WTW发来邮件要我进行下一部信息更新。

24/12 做完劳斯莱斯的笔试，不难，甚至可以选语言。是SJT, Logical, numerical的测试。

2019

3/1 得到劳斯莱斯来邮件，通过笔试和电话面试，下一部到公司进行AC。开始准备小组面试。