39岁，工作简单重复没价值，我该怎么办？
来源 l 猎聘（ID：liepinwang） 根据刘同小说改编的热播剧《我在未来等你》终于播完了，这个被很多网友赞为中国版的《请回答1988》的剧中，郝回归无疑是最让人印象深刻的。
37岁的郝回归每日挣扎在对工作和现实的不满中，纵使身边所有人都觉得大学老师这份工作很荣光，但只有他知道自己根本就不爱这份工作。
直到后来无意间穿越成为17岁自己的高中班主任，在守护17岁的自己一次又一次经历青春期的迷茫和成长后，他终于发现了自己成为老师的意义，那就是守护孩子们内心的明媚和自尊，给他们尊重和信任，悉心引导着他们去成长。
于是，他爱上了这个曾经讨厌的职业。每一天，充满期待和信心，他成为了最受学生和家长欢迎的老师。
因为热爱，这份工作变得与众不同。而热爱，便源于其中的价值感，引导学生去成长，这便是郝回归工作中的价值感。
没有价值感的工作
让你浑浑噩噩
老杨今年39了，工作越来越没有激情了。他的工作内容不复杂，日常就是催催项目报表和汇集项目各类信息，年复一年，干了五六年，早就没什么挑战了，他后来随随便便都能完成了。
他自己也觉得这工作挺没意思，觉得这几年过得挺浑浑噩噩的，但也想不出工作还能怎样干。越想越觉得这工作没什么意义和价值，越这么觉得工作越敷衍。
每次我劝老杨调整状态，让他努力从工作中寻找乐趣和价值感，他都两手一摊，嗨，这么简单的事，能有什么价值？
工作中的价值感，就完全取决于工作的复杂程度吗？
并不是。
所有人都觉得医生是一种救死扶伤又崇高的存在，都认为医者，就应该有一颗仁心。而叶子偏偏受够了！
叶子当了三年的眼科医生，治好了很多病人，她自己从门诊到手术台，再到住院部，几乎每一天都在连轴转，看到病人康复时她也会有成就感，但她对这份工作仍旧热爱不起来。
她常常羡慕科里主任的状态，那真是有颗悬壶济世之心，可她不是。叶子总觉得，在这份人人艳羡的工作中，她根本找不到自己的价值。是治病救人，可这病，哪个医生不能治呢？
于是，叶子想改行的想法间歇性的出现在内心，关于工作，她会认真去做，但谈不上钻研二字。
价值感，能赋予工作更深层的意义。它带来的，不仅仅是完成工作，应付差事是完成，按部就班是完成，而积极创新和改进，也是完成。价值感，便是打开你工作意愿的那把钥匙。
有价值感的工作
让你脚下生风
我认识一个体检公司的90后销售，升职升得贼快。
阿林一毕业就去了一家体检公司，他发自内心热爱这份工作，他觉得自己工作的价值就是帮助他人维护健康。于是他总是从客户的健康出发，常常站在客户的角度为其着想，哪怕他少拿提成也要促成客户去体检。
两年前，阿林曾对我说，他这一年最有成就感的事情就是谈成的某个村子，有村民体检时发现了癌症，但是是早期，一切还不晚。
因为工作本身带来的价值感，阿林从不埋首于日常的销售任务，他站在了一个更高更远的位置去看待工作中的每一件小事，于是，所以小事都有了更深刻的含义。
后来他升大客户经理，再后来单独带团队去外地开拓市场。
阿林本是冲着情怀去的，却意外收获了名利。但这种“意外”其实也是情理之中的，一个内心笃定、眼里有光、脚下有风的人，早晚会去往更高的平台。
《搭车去柏林》里说“如果你想做一件事，全世界都会为你让路”，而价值感，便是你“想做”的源泉。
从工作中获得的价值感会源源不断化作动力去促使你前进，而你前进的每一步，都让你离梦想愈来愈近。
破风而行
发掘工作中的价值感
不是每份工作都会有持续不断的新挑战，不是每个人都能从工作中获得成就感，很多人的工作其实都具有很大的重复性，日复一日，年复一年，日子久了，难免会沮丧和懈怠。
的确，工作本身很难用是否有价值来评判，但自我价值的实现可以衡量你工作的价值感。
怎样发掘工作中的价值感，让工作日的每一天变得更有温度？
1.每一件小事都不小
简单而又重复性的工作最容易让人失去价值感。但能做好每一件简单的小事，却并不容易。
毕竟，工作中，多的是一件件小事，哪儿有那么多大事呢？做好手头的每一件小事，获得小小片刻的成就感，这本身就是值得骄傲的一件事啊！
况且，小事都不愿意做好，谁会给你做大事的机会呢？
2.持续改进没有止境
企业愈趋于成熟，各项流程和制度也趋于完善，创新与变革的可能性也就越小。我们常常像游走于传送带上的货品，已被设置好了姿态和线路。
既然企业的各项工作流程已然这么完善，前辈们留下的经验已经无数人优化，哪儿还有创新和改进的余地？
不，当然有。没有什么是不能持续改进的。
就在前两天，人类马拉松历史上迎来了伟大的一刻，基普乔格在维也纳完成了全马破2的壮举，人类历史上首次全马突破2小时，以1小时59分40秒的成绩刷新了全马记录。
基普乔格常说“人类没有极限”，他也用实际行动不停地在挑战着极限，而这种挑战本身，大概就是跑于他的价值感。
体能没有极限，思维也不应设限，还有什么是不能持续改进的呢？只要你愿意，
总有可以创新和改进的地方，而这种改变，会增加你工作中的价值感。
3.寻找心流与工作的契合点
每个人都有属于自己的心流，那些你非常喜欢、做起来能够全神贯注、投入忘我的事情，就很容易体验到心流。
找寻能够带给你心流的事物，然后在工作中找到契合点。当你完成那些具有挑战并且擅长的事情的时候，心流自会在不经意间流淌。
而心流，会带给你长久的自我价值实现感。
《平凡的世界》里有这么一段话“既要脚踏实地于现实生活，又要不时跳出现实到理想的高台上张望一眼。在精神世界里建立起一套丰满的体系，引领我们不迷失不懈怠。待我们一觉醒来，跌落在现实中的时候，可以毫无怨言地勇敢地承担起生活重担。”
工作中的价值感，大概就是我们精神世界里的那套体系，它时刻提醒着我们，工作，不只是为了钱，还有金钱以外的价值，值得我们去追寻。
来源 l 猎聘（ID：liepinwang）