Yamy曝光公司录音:在人上,把别人当人;在人下,把自己当人
人在职场飘,哪有不挨刀。相信很多职场人都有被单位领导批评训斥的经历。
“你怎么搞的,方案写得什么啊?重新写。”
“你怎么回事,上季度KPI又没达标,是不是不想干了?”
但应该没有被领导训斥长相的吧。
1
Yamy,火箭少女101成员,在公司会议上,被老板当众羞辱:丑。

“很丑啊!这事实嘛!超级丑好吗!”
“我不认为她时尚。我认为她是装时尚。”
“你觉得她有衣品吗?每次来公司穿的衣服我觉得像个刺猬一样。我觉得她有病!”
“Yamy唱歌好吗?不好。不爱听。明明原来就是一个dancer,就是一个伴舞的...”
从长相到衣品再到能力,老板都做了一个全面的“评价”。一个当红女团的偶像成员,被老板活生生的拽下神坛,踩得凌乱稀碎,贬得一文不值。
并且,这种精神控制,由来已久。两年多来,一直在鼓励和指责之间,无止境的循环。

面对yamy控诉,徐先生先后发了两篇长文回应。解释了事情的始末是因yamy火了想解约,想赚更多的钱。听起来多少有甩锅的意思。他在文中也承认了自己情绪失控、狂妄自大、甚至带有威胁。唯独没有表示对yamy本人的歉意,甚至明确表示,不会向yamy道歉。
我并不是yamy的粉丝,甚至在此之前,也并不知道yamy是谁。作为一名吃瓜群众,我也不清楚她和公司老板之间的纠葛。或许事实真的像徐先生所说的,皆因艺人执意解约而为之。
但是徐先生对这件事的处理,注定不会得到广大网友的谅解和支持。因为,他连做人最基本的素养——尊重,都没有。
试想一下,抛开当红偶像和娱乐公司老板的光环,抛开上下级的职场关系,一个男人,在公开场合,出言羞辱一位女士,不管出于任何原因,于情于理,他都欠这位女士一个真诚的道歉。
你不懂尊重,恶语相向评头论足的样子,真的比外形审美层面意义上的丑,更让人恶心。
在人上,把别人当人;在人下,把自己当人。
2
前不久,一则山西朔城区某小学老师因未收到鲜花发飙,当众辱骂学生的视频上了热搜。

当时正组织毕业班会,一位学生的母亲买了一束鲜花,嘱咐孩子送给班主任,感谢老师的教育之恩。
本是和谐的谢师画面,却引发了另一位王老师的不满,认为家长只给班主任送花,是对她的侮辱和对她教育工作的不尊重。
于是这位老师当场发飙,怒砸花束,让全班同学起立罚站。辱骂送花同学,多次向其吐口水,并扬言今天如果收不到花,谁都不能回家。无奈之下,该同学只好打电话给妈妈再买一束花,王老师抢过电话破口就大骂。
这位老师的过激言行,与为人师表的知识分子形象格格不入,更像是市井无赖,真的让人瞠目结舌,大跌眼镜。
我们从小接受的教育,教导我们要尊敬师长,爱护同学。尊师重道,是为人师表者教给我们的道理。
我们尊敬老师,不只是因为老师给我们传授了知识,还教给了我们做人的道理。但如果师者,本身师德师风败坏,三观不正,言行有辱师者形象,还配得到学生的尊重吗?
《孟子·离娄章句下》有一句话:
“爱人者,人恒爱之;敬人者,人恒敬之。如果你想得到别人的爱和尊重,首先要学会爱别人和尊重别人。”
若干年后,您教给学生的知识可能已经忘得一干二净,但今天您“言传身教”给他们上的一课,将刻骨铭心。
3
在你身边,是否有这样的人,在向他请教建议,或者共同探讨研究一个问题的解决方案时,如果出现意见分歧,对方就会给你泼冷水。
“等着吧,这样做你肯定会失败的。”
“你一定会为今天所做的决定后悔的。”
嗤之以鼻的言语,等着你失败看笑话的态度,让人极度不适,本来只是互相探讨,各抒己见,无关对错。最后却成了一场非对即错的争论。

英国女作家伊夫林·比阿特丽斯·霍尔在她的《伏尔泰的朋友们》一书中有这么一句话:
“我不赞同你的观点,但是我会誓死捍卫你表达观点的权利。”
你也许不赞同我的建议,但请你能尊重我绞尽脑汁提出建议的态度。
心理学上有个概念,叫同理心,简单来说就是,设身处地的理解和体会他人的感受,主要体现在情绪控制、换位思考以及表达尊重等与情商相关的方面。
同理心强的人,心胸坦荡开阔,不管说话做事,都能抛开个人观念和利益,用心去倾听别人的建议和需求,尽自己的能力去给予帮助。
在工作上,他们能体恤下属,广开言路,同时又能设身处地的体会上级的难处,尽力为上级分忧。
这样的人在为人处世方面,表现出了高情商的优秀特质,他们懂得尊重别人,也更能得到别人的尊重。
仓央嘉措曾经说过:
“我以为别人尊重我,是因为我很优秀。慢慢的我明白了,别人尊重我,是因为别人很优秀,优秀的人,更懂得尊重别人,对人恭敬其实是在庄严你自己。”
不管你身居高位,还是身处底层,懂得尊重别人,都会为你赢得口碑和机会,让你变得越来越优秀。
4
生而为人,有太多的身不由己。
我们不能选择天生长相的美与丑,不能选择出生身世的贫与富,不能选择懵懂童年的悲与乐,甚至可能因为家庭贫穷,不能选择接受更好的教育。
但是,这并不影响我们可以有尊严的度过这一生。
以礼相待生命中遇见的每一个人,你所给予别人的每一分尊重,都会得到别人的尊重回应。
作者:净凡先生,90后自媒体人,专注分享个人成长感悟,技能学习提升,互联网创业,新媒体运营干货。欢迎关注!