Day 15 | G分D能

其实你一直不愿承认，你就是G分D能儿。承认这件事有点难，却很有用。

它直接暴露你的问题，让你直面问题，解决问题。很多时候，因为能力不足，你会难受，难受的时候最简单的方法是逃避。对，你逃避这个问题，强行要在分数上碾压别人获得优越感，于是花更多的时间精力，考更高的分数来遮掩这一事实，自欺欺人。

其实大可不必逃避。你必须明白，分数和能力虽然不在同一个维度，但都是能够通过努力提高的，只是方式不同。分数是可量化的，是显而易见的，是易评价的，也是能通过短期突击提高的，所以适合急功近利的人。不过，俗话说，来的快去的也快。所以不要太看重任何标准化考试，包括高考，考研。

但是能力是难以量化的，是难可视化的，是不易评价的，是需要厚积薄发，一点一点地提高的。这个时间可能长的吓人，所以真正有能力的人很少。但正因如此，才凸显它的含金量。有能力为什么重要？就因为有能力的人能在没有经验/先例的情况下做成事情，能做到很多人做不到，或者难以做到的事。

这个时间有多长？1年？3年？5年？10年？我不知道。《原则》说形成习惯的时间是18个月，远超出我们曾经以为的21天。那为了形成持续提升能力的习惯，你先好好干18个月？

具体地，要需要做到极度透明开放，少评价多讨论，一次一次突破舒适区，经历大量试错，总结教训，每天进步一点点。