生涯直播间 | 工作家庭两难全，宝妈出路何在？

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财会宝妈觅出路，如何兼顾工作与家庭？

ta的困惑：92年会计，一岁宝妈。担心财务人员岗位会被智能化淘汰，不做到管理层是不是没发展？孩子需要更多陪伴，不知道是转行还是辞职。

导师解惑：老师首先肯定了她对于智能化的看法：当前智能化发展，人的工作在改变，一线会计岗位正在大量减少，但是会计专业技能中也存在AI不能替代的技能。老师问这位同学有没有换工作的想法，学生说现在的想法是倾向本专业，做审计方面的工作，但是孩子还小，不能老加班。老师说审计也是季节性的工作，特别是在出年报前的最后两个月会很忙碌，越到年关越会到审计行业的旺季。孩子一岁，审计是个不错的选择。除此之外，老师还推荐了财务分析，财务分析是企业中全年都需要做的工作，而且工作人员不一定要在现场，时间上更自由。兼职也可以考虑更有季节性时间上更自由的工作。

同学问老师现在这个年纪（92年）转其他行业适合吗，但是担心别的行业没有基础。老师说道：首先要找到转业的线索，转到哪条线上，问她有什么想法。学生表示还没有太明确的想法。老师给了学生一些方向：首先思考自己可迁移的能力，老师建议可以给微小公司初创公司做财务指导等，可以作为副业的选择。如果完全转型到不熟悉的领域，要从零开始，尽量在原有的专业能力上延申，对大家来说都是很好的切入点。

通过这位同学的理想人生卡可以看出，陪伴孩子是选择工作的第一要素，职场妈妈不仅要陪伴孩子，也得思考孩子三四岁、上幼儿园以后怎么办，不能和职场脱节。对于工作，适合陪伴孩子成长、时间能配合生活，就是现在要考虑的。卡牌中保持学习词条使同学考虑拓展和转业，她的自信来自专业能力的自信和工作对她的需求，也是她认为的工作有意义的来源。卡牌中还有一部分物质需求，能够成为给孩子更好的物质条件的动力。

参与职业规划+huanyuren66 备注【豆瓣】