赞美员工的魔法：比金钱更重要的力量

员工激励秘籍：赞美比批评更有效

正面反馈的力量：赞美如何改变人生

一句赞美，改变一生：员工激励的秘诀

如果说世界上存在一种比金钱更受人们欢迎的东西，那恐怕只有肯定和赞美了。

曾经有一位公司高管找到顾问公司，希望能够提升员工士气。

顾问公司的人就问他，你上一次严厉批评员工是什么时候？

他马上回答说，是昨天。

顾问公司又问他，你上一次公开赞美员工是什么时候？

高管沉思了很久，然后说不记得了。

要知道，在生活当中，如果你能给予别人真诚的肯定和赞美，就能获得不可思议的无穷魔力。

曾经有一家大公司的一名清洁工，在某天晚上公司保险箱被盗的时候，与小偷奋力搏斗，并且保全了公司的财产。

当时人们都很好奇，他为什么愿意冒险。

结果清洁工说，虽然他是一位普通的清洁工，但是当公司的总经理从他身边经过时，总是不断地赞美他，说他扫的地真干净。

正是这句简单的肯定，让员工愿意为公司全心全意地付出。

每个人都有自尊心和荣誉感，也都需要来自别人的肯定和表扬。

所以如果你能够学会肯定别人的优点，并且给予赞美，那么就将成为拉近与他人关系的最好方法。

要知道，大仲马年轻时也曾经穷困潦倒，最终不得不期望父亲的朋友能帮他找份工作。

结果经过询问，大仲马既不精通数学，也不擅长地理，对于法律更是一窍不通。

最终父亲的朋友只能让他先把自己的住址写下来，方便于后边联系他。

大仲马惭愧地写下了自己的姓名和住址，转身离开时却被这位父亲的朋友拉住，并且告诉他的字写得非常漂亮。

当时大仲马很疑惑，难道字写得好也是一种优点？得到肯定之后，他一点一点地耕耘和放大自己的优点，最终也成了著名的作家。

如果你希望与人的关系更加和谐，那么一定要注意多说建设性鼓励性的话，少说破坏性压抑性的话，多关心，多肯定，多欣赏，少批评。