在推荐职位时，招聘小程序可以为企业提供哪些筛选条件？

企业方在招聘小程序上推荐职位，发布相关企业信息和岗位信息时，招聘小程序可以为企业提供以下筛选条件：

1. 职位类别：如销售、技术、管理等。

2. 工作经验：包括年限和相关领域经验。

3. 学历要求：明确所需的最低学历层次。

4. 技能特长：特定的软件、语言或其他专业技能。

5. 行业领域：特定的行业或相关领域。

6. 薪资范围：设定企业能提供的薪资区间。

7. 工作地点：具体的地理位置或可接受的范围。

8. 职位级别：如初级、中级、高级职位。

9. 公司规模：大、中、小等不同规模的公司。

10. 福利待遇：如五险一金、带薪休假等。

11. 工作性质：全职、兼职、实习等。

12. 语言能力：对特定语言的要求。

13. 出差要求：是否需要经常出差。

14. 团队合作需求：强调团队协作的职位。

15. 职业发展机会：提供良好职业晋升渠道的职位。