灵活就业也可以抵税

上海的科科一个月赚9万，而且不收税。很多人好奇。中国很大，这个社会有很多各色各样的工作，自然也有很多不同的合作模式。最简单的比如过去农民工，签署的合同是劳务合同，这种合同性质有别于普通的职工合同。劳务合同更多的就是拿钱走人，很重要的一个点就是不存在长期雇佣关系，不缴纳社保公积金。因为劳务合同简单，灵活，用人单位管理成本低，受雇者不需要绑定很多保险关系，更重要的是，工资不交税，所以这点慢慢的在很多行业里面也开始铺开。比如IT行业，比如明星经纪人，还有网红助理，远程自由工作、保姆护工，很多都是这样的。不过现在很多用人大企业，因为做的很大甚至上市了，财务监管就不一样，原则上就需要发工资的时候交社保，操作这种模式就会遇到受雇者的反感，就不喜欢走这种企业。上有政策下有对策。这类企业会给员工申请一个个体户执照，全程网络操作即可。按照目前的规定，每月10万之内的工资，对于个体户是免税的。那不交税了，社保自然也没有，那个人想继续缴纳社保只能走灵活就业。我最近发现，原来自己缴纳的灵活就业，也可以抵扣个税。我真的发现个税APP非常的隐蔽，你只能自己去发现，而它不会提醒你。这一点对于很多一年当中，中途辞职了，后续自己缴纳灵活就业保险的特别友好。比如2026年6月份你被一家工厂辞退，失业了，后半年你自己缴纳灵活就业社保，那么对于1-6月份你的扣税可以在个税APP做后半年的申请，然后抵扣1-6月份扣的个人所得税。操作如下，（我让上海的朋友帮我发了一个截图）：

提交审批之后，注意工作日后3天左右会有审核的结果，如果审核没通过可以在初始界面下方消息模块查看反馈，并提交相关的补充资料。审核人员也是人工审核，看不同的人审核是否仔细了。能多退点税就多退的。不要怕麻烦